People & Culture Intern

People & Culture Intern

Entreprise : Peach Cars KE

Type de contrat : Contrat

Qualification : BA/BSc/HND

Localisation : Job Field Human Resources / HR, Internships

Contexte : Peach Cars KE est une solution e-commerce révolutionnant la possession de voitures en Afrique subsaharienne. Nous avons commencé avec une place de marché automobile, exploitant la technologie et des opérations hors ligne robustes pour réduire les points de douleur sur le marché des véhicules d'occasion locaux, offrant qualité, commodité et valeur à nos clients. Chez Peach, nous croyons que les voitures sont plus que leurs composants.

Missions : Spécifiquement, le stagiaire People & Culture chez Peach Cars sera formé pour entreprendre les tâches suivantes :

• Capturer, mettre à jour et maintenir avec précision les informations des employés dans les systèmes et bases de données RH, en garantissant l'intégrité et la confidentialité des données.
• Gérer la documentation des employés de bout en bout, y compris la rédaction, le formatage, l'émission et le classement des contrats et des lettres d'offre.
• Rédiger et envoyer des communications internes pertinentes (par exemple, annonces, e-mails d'intégration, mises à jour de politiques) sous la direction de l'équipe P&C.
• Maintenir des dossiers numériques et physiques organisés et à jour des employés, en garantissant la conformité et la confidentialité.
• Participer aux points de contrôle avec les employés le cas échéant, y compris la prise de notes et le suivi des points d'action.
• Assister aux processus d'intégration, y compris la préparation de la documentation et la coordination nécessaire.
• Soutenir les opérations P&C tout au long du cycle de vie des employés, y compris la planification de réunions, la coordination logistique et la communication efficace avec les candidats et les parties prenantes internes.
• Assister à la planification et à la coordination des initiatives d'engagement des employés, de bien-être, d'apprentissage et de culture, y compris la tenue de calendriers d'activités et le soutien à la logistique des événements.
• Soutenir la gestion des articles promotionnels des employés, y compris le suivi des stocks, la coordination de la distribution aux nouvelles recrues et au personnel, et le soutien aux initiatives de marque ou d'engagement liées aux articles promotionnels de l'entreprise.
• Fournir un soutien administratif général à l'équipe People & Culture.**

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Formation : Diplômé récent avec un Bachelor en Ressources Humaines, Administration des Affaires ou un domaine connexe.

Expérience : Aucune expérience professionnelle requise.

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• Solides compétences administratives et organisationnelles

• Compréhension de base des processus P&C est un atout supplémentaire

• Maîtrise de Google Workspace ou des outils Microsoft Office

• Solides compétences en communication écrite et verbaleCompétences comportementales :

• Haut niveau de précision

• Solides compétences organisationnelles

• Fait preuve de responsabilité

• Compétences en communication efficaces

• Forte capacité à résoudre les problèmesAttitudes et comportements :

• Adhère et illustre les valeurs de Peach Cars : Défi, Respect et Propriété

• Proactif et prêt à prendre possession des tâches

• Haut niveau d'intégrité avec un fort engagement à maintenir la confidentialité

• Envie d'apprendre et ouverture aux retours

• Esprit d'équipe collaboratif et soutenant

• À l'aise dans un environnement en évolution rapide

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