Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer. Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
Présentation du poste
Nous recrutons un Agent Marketing en temps plein. Sous la responsabilité de la Direction, vous serez le représentant privilégié de nos offres de service numérique dédié aux structures ayant des besoins en télécommunication, informatique, réseau, expérience et relation clients. Vous assurez la promotion et la vente de ces services, dans le respect du plan commercial et des objectifs définis. Vous serez également en charge du recrutement et de la gestion du personnel.
Missions principales
Mettre en place un plan d'actions commerciales en s'alignant à la stratégie commerciale de la société. Identifier et prospecter de nouveaux clients dans divers secteurs d'activité. Assurer le suivi et la fidélisation des clients pour pérenniser les relations commerciales. Mener des rendez-vous commerciaux, élaborer des propositions commerciales, négocier et finaliser des contrats. Assurer un suivi régulier des plans d'actions et des résultats, participer aux réunions commerciales avec la direction. Participer de manière significative à l'accroissement du Chiffre d'affaires de la société. Construire une véritable relation de confiance et de partenariat avec les clients et les prospects. Être en charge de l'élaboration des dossiers d'appel d'offre et la consultation hebdomadaire des journaux pour la recherche des appels d'offre en cours. Renseigner et mettre à jour l'ERP de la société.
Profil recherché
Expérience : 2 ans minimum. Niveau d'étude : Bac+3 minimum. Justifier d'une première expérience réussie dans la vente de services, idéalement dans le secteur de l'informatique, des services numériques, ou des formations en technologies. Compétences commerciales : maîtrise des techniques de prospection, de négociation et de closing. Capacité à travailler en autonomie et à atteindre des objectifs ambitieux. Connaissance du secteur : une bonne compréhension des enjeux liés à la télécommunication, informatique, réseau, expérience et relation clients serait un atout majeur. Communication : excellente capacité à communiquer de manière claire, convaincante et à créer des relations de confiance. Mobilité : vous êtes mobile et disposé(e) à vous déplacer fréquemment pour rencontrer des clients sur le terrain. Atouts : disposer d'un moyen de déplacement, être bilingue (Anglais et français), être loyal(e) et présentable.
Nous vous offrons
Un environnement de travail dynamique et stimulant. Des perspectives d'évolution rapide au sein de l'entreprise. Une formation continue pour développer vos compétences en ingénierie informatique et télécoms.
Pièces à fournir
Lettre de motivation, Curriculum vitae, Diplômes et attestations.
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Soyez vu par les recruteurs
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Bonjour, votre offre chez l'entreprise recrutante correspond à mon profil commercial. Mon expérience inclut la gestion de portefeuilles clients et la négociation. Je suis particulièrement à l'aise avec les compétences demandées dans l'annonce, un levier clé pour atteindre vos objectifs. Motivé à contribuer à votre croissance, je serais ravi d'échanger.
Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.
Prospection et résultats — Votre nombre de nouveaux clients acquis et votre taux de conversion sont vos arguments les plus solides. Si vous opérez dans un secteur spécifique (FMCG, télécoms, pharma), montrez votre connaissance fine des distributeurs et acteurs locaux.
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