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Comptable Fournisseurs H/F

Entreprise confidentielle
📍 GaoCDIđŸ—“ïž il y a 29 jours

Description du poste

Gao
CDI

Votre sĂ©curitĂ© avant tout — lisez avant de vous dĂ©placer. Taf4All se contente de rĂ©fĂ©rencer des offres publiĂ©es par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact Ă©tabli — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derriĂšre l'offre, Ă  vos propres risques.

Missions principales

GuinĂ©e RĂ©seau Entreprises Talents Emploi Services Pack visibilitĂ© S'inscrire Rechercher Pack visibilitĂ© Rechercher S'inscrire Menu Retour Ă  la liste des annonces PostĂ© le 23 juillet 2026 Comptable Fournisseurs H/F CDI Temps complet Sans tĂ©lĂ©travail - de 2 ans d’expĂ©rience Niveau d'Ă©tudes : Bac+3 Français : CompĂ©tence professionnelle Secteur d'activitĂ© : Transports > Manutention - Entreposage Adresse du poste : Conakry - GuinĂ©e Description du poste : Conakry Terminal / Africa Global Logistics recrute un(e) Comptable Fournisseurs chargĂ©(e) d’assurer la gestion et le suivi des comptes fournisseurs, le traitement des factures et le contrĂŽle des opĂ©rations comptables en conformitĂ© avec les procĂ©dures internes de l’entreprise. Missions principales :

  • CrĂ©er et suivre les comptes fournisseurs conformĂ©ment aux procĂ©dures internes ;
  • Enregistrer et contrĂŽler les factures, rĂšglements, litiges et dossiers fournisseurs ;
  • Effectuer le rapprochement entre factures, bons de commande et bons de rĂ©ception ;
  • VĂ©rifier les imputations comptables et analytiques des dĂ©penses ;
  • PrĂ©parer les prĂ©visions de paiement et assurer le suivi des Ă©chĂ©ances fournisseurs ;
  • ExĂ©cuter les rĂšglements et contrĂŽler la situation des comptes fournisseurs ;
  • Suivre les avoirs fournisseurs et analyser les Ă©carts comptables ;

Profil recherché

  • Produire les reportings mensuels et collaborer avec les diffĂ©rents services pour la mise Ă  jour des donnĂ©es comptables. Profil recherchĂ© :
  • Bac+3 en ComptabilitĂ©, Gestion ou domaine Ă©quivalent ;

Expérience

  • Une premiĂšre expĂ©rience dans un poste similaire est souhaitĂ©e ;
  • Bonne maĂźtrise des techniques comptables, du contrĂŽle interne et de la comptabilitĂ© fournisseurs ;
  • MaĂźtrise d’Excel, des outils bureautiques et des logiciels comptables/ERP (SAP, Sage ou Ă©quivalent) ;
  • Rigueur, organisation, autonomie, discrĂ©tion et capacitĂ© Ă  travailler sous pression ;
  • Bon esprit d’équipe et bonnes capacitĂ©s de communication en français.

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Candidatez Ă  l'entreprise recrutante en mettant en avant votre maĂźtrise de SAP, essentielle dans la finance. Montrez comment votre expĂ©rience mid-level apporte une valeur concrĂšte. Personnalisez chaque lettre pour capter l’attention.

Positionnement — Votre lettre de motivation doit rĂ©pondre Ă  une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste prĂ©cis Ă  CE moment ? Évitez les lettres gĂ©nĂ©riques — une phrase sur ce que vous apportez spĂ©cifiquement vaut mieux que trois paragraphes gĂ©nĂ©raux.

Logiciels et normes — PrĂ©cisez vos outils comptables rĂ©els (Sage, SAP, Odoo) et votre connaissance du plan SYSCOHADA. Les tests techniques portent souvent sur des cas de rĂ©conciliation ou d'analyse de variance — pratiquez-les.

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Conseil de carriĂšre par Taf4All

Votre sĂ©curitĂ© avant tout — lisez avant de vous dĂ©placer

Taf4All se contente de rĂ©fĂ©rencer des offres publiĂ©es par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact Ă©tabli — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derriĂšre l'offre, Ă  vos propres risques.

  • ‱Ne versez jamais d'argent — pour un dossier, une formation, une tenue ou un entretien. Un vrai employeur ne demande jamais au candidat de payer.
  • ‱N'envoyez jamais de photo de votre piĂšce d'identitĂ©, passeport ou coordonnĂ©es bancaires avant d'avoir vĂ©rifiĂ© physiquement que l'employeur existe.
  • ‱Donnez-vous toujours rendez-vous dans un lieu public, en journĂ©e — jamais une adresse isolĂ©e, un domicile privĂ©, ou un lieu que vous ne pouvez pas vĂ©rifier Ă  l'avance.
  • ‱Dites prĂ©cisĂ©ment Ă  un proche oĂč vous allez, avec qui, et Ă  quelle heure — partagez votre position en direct si possible.
  • ‱Recherchez le nom de l'entreprise sur internet avant de vous dĂ©placer : une vraie structure laisse des traces (site, avis, autres employĂ©s, adresse officielle).
  • ‱Un salaire trĂšs supĂ©rieur Ă  la moyenne du poste et de la ville doit vous alerter — redoublez de prudence.

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