Job Description
Your safety comes first — read before you go. Taf4All only lists job offers published by third parties. We are not the employer, we do not conduct these recruitments, and we cannot guarantee what happens once you make contact — you deal directly with the person or company behind the offer, at your own risk.
Habrams Energy Services recrute un Drilling Engineer / Specialist I pour son bureau de Lagos, Nigeria.
Habrams Energy Services offre des services d'ingénierie, d'approvisionnement, de gestion de construction, d'exploitation et de maintenance pour des projets pétroliers et gaziers dans le golfe de Guinée. Nous fournissons des solutions spécialisées aux compagnies pétrolières internationales, aux opérateurs de champs marginaux et aux sociétés de services. Notre travail va de la modernisation et du dégoulottage à la conception d'installations complètes, avec une transition transparente de la construction à l'exploitation.
Poste : Drilling Engineer / Specialist I Lieu : Lagos Type d'emploi : Temps plein
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** Nous recherchons un Drilling Engineer / Specialist I pour soutenir la planification, la conception, l'exécution et la surveillance des programmes de forage et de complétion, en garantissant une livraison de puits sûre, efficace et rentable, tout en maintenant les normes les plus élevées d'intégrité technique, de sécurité et de conformité environnementale.
Responsabilités principales
- Élaborer des plans de puits en évaluant les données géologiques, de réservoir et de puits offset.
- Concevoir des programmes de forage et de complétion répondant aux exigences techniques et réglementaires.
- Préparer des estimations de coûts, des spécifications techniques et des besoins en équipement.
- Évaluer les offres techniques pour les biens et services de forage.
- Surveiller les opérations de forage et fournir un support technique pour les activités critiques.
- Soutenir les tests d'équipement, les nouvelles procédures et les améliorations opérationnelles.
- Collaborer avec les équipes de forage, de géologie, de réservoir et de projet pour atteindre les objectifs du puits.
- Fournir une surveillance technique et des évaluations d'ingénierie tout au long de l'exécution du puits.**
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- Diplôme de licence en ingénierie ou dans une discipline technique connexe.
- Expérience en planification de puits et opérations de forage dans l'industrie pétrolière et gazière.
- Expérience avec les logiciels de conception de puits et les applications Microsoft Office.
- Une expérience en forage en eaux profondes et une connaissance des systèmes sous-marins sont un avantage le cas échéant.
- Solides compétences analytiques, de planification, de communication et de résolution de problèmes.
- Capacité à travailler en collaboration au sein d'équipes pluridisciplinaires.
- Excellente maîtrise de l'anglais écrit et parlé.Date de clôture des candidatures : Non spécifiée.
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Expert Application Advice
When tailoring your CV for Habrams Energy Services, don't just list duties—show how you solved a problem that reflects les compétences demandées dans l'annonce. For mid-level roles, use a brief "Challenge-Action-Result" line to prove impact and stand out.
Positioning — Your cover letter must answer one question: why YOU for THIS specific role right NOW? Avoid generic templates — one sentence on what you specifically bring beats three generic paragraphs.
Field competencies — Detail your on-site experience: conditions managed, equipment mastered, safety standards applied. A portfolio of technical drawings/reports concretely proves your skills.
🎯 Make your application ATS-ready
ATS (Applicant Tracking Systems) are the software recruiters use to automatically filter CVs before any human reads them. Our CV builder is specifically designed to pass these filters — and it takes under 3 minutes.
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Taf4All only lists job offers published by third parties. We are not the employer, we do not conduct these recruitments, and we cannot guarantee what happens once you make contact — you deal directly with the person or company behind the offer, at your own risk.
- •Never pay any amount of money — for a file, a training, a uniform, or an interview. A real employer never asks the candidate to pay.
- •Never send a photo of your ID card, passport, or banking details before you have physically verified the employer exists.
- •Always meet in a public place, during the day — never an isolated address, a private home, or a location you cannot verify in advance.
- •Tell a relative or friend exactly where you are going, with whom, and at what time — and share your live location if possible.
- •Search the company name online before going: a real business has a trace (website, reviews, other employees, an official address).
- •A salary that is far above the market rate for the position and the city is a red flag — be extra cautious.