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Business Development & Partnerships Manager

Etranzact
📍 Uganda | UgandaCDI🗓️ 13 days ago

Job Description

Uganda | Uganda
CDI
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Business Development & Partnerships Manager

Nous recherchons un Partnerships Manager motivé pour cultiver et superviser des alliances stratégiques qui stimulent la croissance mutuelle et l'innovation. Dans ce rôle, vous identifierez des partenaires potentiels, négocierez des accords mutuellement bénéfiques et assurerez une collaboration transparente entre les équipes. Vos responsabilités incluent l'élaboration de cadres de partenariat, le suivi des indicateurs de performance et le développement de relations à long terme pour accroître la portée sur le marché et les opportunités de revenus. Le candidat idéal possède de solides compétences en communication, un état d'esprit axé sur les résultats et une expérience dans le développement de partenariats ou le développement commercial. Un diplôme de licence en commerce, marketing ou dans un domaine connexe est préféré, ainsi qu'une maîtrise des outils CRM et de l'analyse de données.

En tant que professionnel du secteur bancaire, vous serez responsable de fournir des services financiers exceptionnels, de maintenir les relations clients et d'assurer la conformité aux normes réglementaires. Votre rôle impliquera le traitement des transactions, la gestion des comptes clients et la fourniture de conseils experts sur des produits financiers tels que les prêts, les hypothèques et les options d'investissement. De solides compétences analytiques, une attention aux détails et un engagement envers une conduite éthique sont essentiels pour réussir dans ce poste. De plus, la maîtrise des logiciels bancaires, des capacités de communication efficaces et un état d'esprit axé sur le client seront nécessaires pour atteindre les objectifs individuels et organisationnels. Le travail d'équipe et l'adaptabilité aux tendances évolutives de l'industrie sont également essentiels pour un succès à long terme dans ce domaine dynamique.

La gestion, les opérations commerciales, les ventes et la vente au détail, ainsi que la publicité et le marketing, englobent un large éventail de responsabilités visant à stimuler la croissance organisationnelle et l'efficacité. Ces rôles nécessitent de solides compétences en leadership pour superviser les opérations quotidiennes, optimiser les processus et assurer un flux de travail fluide. Les professionnels de ces domaines doivent exceller dans la planification stratégique, la coordination d'équipe et l'analyse des performances pour atteindre les objectifs commerciaux. De plus, l'expertise en engagement client, en étude de marché et en stratégies promotionnelles est essentielle pour favoriser la notoriété de la marque et augmenter les revenus. Les candidats doivent posséder une combinaison de compétences analytiques et interpersonnelles pour naviguer dans des conditions de marché dynamiques et fournir des résultats percutants.

À propos du rôle : Le Manager of Partnerships dirigera les initiatives de partenariat stratégique de Transact en Ouganda, cultivant et supervisant des alliances clés pour stimuler la croissance des revenus, explorer de nouvelles perspectives commerciales et renforcer la domination de l'entreprise sur le marché grâce à des négociations astucieuses et une gestion des relations. Superviser et exécuter des tâches critiques, y compris mais sans s'y limiter, la planification stratégique, le leadership d'équipe et les améliorations de l'efficacité opérationnelle. Analyser les processus organisationnels pour identifier les domaines d'amélioration, en veillant à l'alignement avec les objectifs commerciaux globaux. Collaborer avec des équipes interfonctionnelles pour mener à bien les projets, favoriser l'innovation et maintenir des normes de performance élevées. Surveiller les indicateurs clés de performance pour évaluer les progrès et mettre en œuvre des mesures correctives si nécessaire. Servir de liaison clé entre les départements, favorisant une communication fluide et des efforts coordonnés. Assurer la conformité aux réglementations de l'industrie et aux politiques de l'entreprise tout en respectant les normes éthiques. Encadrer et développer les membres de l'équipe pour améliorer leurs compétences et contribuer au succès à long terme.

Formuler et mettre en œuvre une stratégie de partenariat qui s'aligne sur les objectifs organisationnels.

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** Responsable de l'identification, de l'évaluation et de l'intégration de partenaires stratégiques à haute valeur ajoutée dans l'écosystème de l'organisation. Négocier et finaliser des contrats commerciaux mutuellement bénéfiques et des partenariats stratégiques à fort impact. Développer et entretenir des relations de partenariat durables et de grande valeur grâce à un engagement constant et une collaboration stratégique. Pour favoriser une culture de responsabilité et de travail d'équipe, vous dirigerez les partenaires vers une performance optimale et cultiverez des efforts collaboratifs pour atteindre les résultats souhaités. Faciliter des initiatives stratégiques visant à stimuler la croissance organisationnelle, favoriser l'innovation et étendre la portée du marché. Vous collaborerez avec des partenaires essentiels pour atteindre les objectifs organisationnels. Ce rôle nécessite un engagement avec les principales parties prenantes, y compris les équipes interfonctionnelles, les fournisseurs externes et les alliances stratégiques. De solides compétences interpersonnelles et la capacité à favoriser des relations productives seront cruciales pour votre succès dans ce poste.

Les banques et les institutions financières s'engagent dans un large éventail d'activités centrées sur la gestion, la sauvegarde et la croissance des actifs financiers. Ces organisations fournissent des services essentiels tels que la collecte de dépôts, le prêt, la gestion des investissements et le conseil financier, au service des particuliers, des entreprises et des gouvernements. Elles opèrent dans des cadres réglementaires stricts pour assurer la conformité aux lois et maintenir la stabilité financière, tout en tirant parti de la technologie pour améliorer l'efficacité et l'expérience client. Les responsabilités clés incluent l'évaluation de la solvabilité, l'exécution des transactions et l'atténuation des risques pour préserver l'intégrité des actifs et la confiance des clients. Les professionnels de ce secteur doivent démontrer de solides compétences analytiques, une connaissance réglementaire et un jugement éthique pour naviguer dans les complexités des marchés financiers.

Les opérateurs de réseaux mobiles sont responsables de la conception, du déploiement et de la maintenance de l'infrastructure qui permet les services de communication sans fil, assurant une connectivité transparente pour les utilisateurs finaux. Ils gèrent les réseaux d'accès radio, les systèmes de réseau central et les solutions de backhaul pour prendre en charge les services vocaux, de données et multimédia. Les responsabilités clés incluent la planification du réseau, l'optimisation et le dépannage pour améliorer les performances et la couverture tout en respectant les normes réglementaires. De plus, ils collaborent avec les fournisseurs d'équipements, les prestataires de services et les organismes de réglementation pour introduire de nouvelles technologies, étendre la capacité du réseau et assurer la conformité aux meilleures pratiques de l'industrie. Une solide expertise technique dans les technologies cellulaires, des compétences en gestion de projet et une approche centrée sur le client sont essentielles pour réussir dans ce rôle.

Les entreprises Fintech et les prestataires de services de paiement jouent un rôle crucial dans la modernisation des transactions financières et l'amélioration des solutions de paiement numérique. Ces organisations développent des technologies innovantes pour rationaliser les processus, améliorer la sécurité et élargir l'accès aux services financiers sur divers marchés. Elles exploitent souvent des solutions de pointe telles que la blockchain, l'analyse basée sur l'IA et les plateformes cloud pour offrir des expériences de paiement fluides, efficaces et évolutives pour les entreprises et les consommateurs.

Formation / Diplômes : Collaborer avec les commerçants et les plateformes de commerce électronique pour améliorer les opérations commerciales et l'engagement client. Les institutions gouvernementales englobent une variété d'entités du secteur public chargées d'administrer les lois, les politiques et les services pour le bénéfice de la société. Ces organisations opèrent aux niveaux local, régional ou national, fournissant des fonctions essentielles telles que la supervision réglementaire, la sécurité publique, le développement des infrastructures, l'éducation, la santé et la gestion économique. Les employés de ces institutions sont généralement responsables du respect des normes juridiques, de la mise en œuvre des initiatives gouvernementales, de la gestion des ressources publiques et de la conformité aux réglementations établies. Les postes au sein des institutions gouvernementales nécessitent souvent une solide compréhension de l'administration publique, de l'analyse des politiques ou de l'expertise technique spécialisée, ainsi que le respect d'une conduite éthique et professionnelle dans la prestation de services.

Expérience : Engagement avec les partenaires de développement et autres parties prenantes concernées. Ce que nous recherchons : Avec un minimum de cinq ans d'expérience pratique dans les partenariats stratégiques, le développement commercial ou des rôles générateurs de revenus dans les secteurs de la fintech, des paiements, de la banque ou des télécommunications, vous apporterez un bilan éprouvé de stimulation de la croissance et de promotion de collaborations à fort impact. Succès démontré dans la cultivation de partenariats qui génèrent une expansion tangible des revenus. Capacité exceptionnelle à négocier efficacement, à communiquer avec clarté et à gérer les relations avec les principales parties prenantes. Nous possédons une connaissance approfondie du paysage des services financiers ougandais et d'Afrique de l'Est. Un diplôme de licence en commerce, finance, marketing ou dans une discipline connexe est requis, un MBA étant une qualification préférée. Les professionnels ayant une expérience dans le secteur des paiements ou de la fintech seront particulièrement considérés. Note : Transact Platform Ltd détient une licence de la Banque d'Ouganda, l'autorisant à opérer en tant que Prestataire de Services de Paiement (PSP) et Opérateur de Système de Paiement (PSO).

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