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Responsable du plaidoyer et de la communication

Entreprise confidentielle
📍 N'Djamena, N'DjamenaCDD🗓️ il y a environ 1 mois

Description du poste

N'Djamena, N'Djamena
CDD

Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer. Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.

Type de contrat: Contrat à durée déterminée (CDD) . Durée de contrat: 6 Mois .

Expérience

Domaine d’expérience: Néant, Marketing, communication . Niveau d’étude: Enseignement supérieur (Licence) . Spécialité d’étude: Science politique, Communication et Journalisme, Relations Internationales .

Missions principales

Tâches et missions: Piloter l’exécution de la stratégie de plaidoyer du pays, en assurant une mise en œuvre coordonnée et fondée sur des données probantes afin de faire progresser les objectifs stratégiques, d’influencer les politiques publiques et de contribuer à l’impact global des programmes ;Établir et entretenir des relations stratégiques avec les institutions gouvernementales, les bailleurs de fonds, les organisations de la société civile et le secteur privé afin d’influencer les acteurs du marché, de soutenir les partenariats d’investissement et de promouvoir une réglementation financière inclusive dans les régions accueillant des réfugiés ;Coordonner et assurer la couverture des visites de bailleurs, des rencontres avec les partenaires et des événements institutionnels majeurs afin de renforcer la visibilité et I’image de marque d’lnkomoko. .

Localisation

Lieu de dépôt du dossier : CV ;Lettre de motivation ;Carte ONAPE .Les personnes intéressées sont priées de soumettre leurs candidatures via le lien : https:

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Conseil Expert Candidature

Diplôme — ce poste précise un niveau bachelor : si votre diplôme est d'un domaine adjacent, compensez par une expérience terrain très ciblée et des projets prouvant vos compétences dans le domaine exact du poste.

Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.

Portfolio campagnes — Préparez 2-3 exemples de campagnes avec objectifs, canaux utilisés, résultats (reach, taux d'engagement, conversions). Attention : les recruteurs communication vérifient systématiquement vos propres profils sociaux.

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Conseil de carrière par Taf4All

Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer

Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.

  • Ne versez jamais d'argent — pour un dossier, une formation, une tenue ou un entretien. Un vrai employeur ne demande jamais au candidat de payer.
  • N'envoyez jamais de photo de votre pièce d'identité, passeport ou coordonnées bancaires avant d'avoir vérifié physiquement que l'employeur existe.
  • Donnez-vous toujours rendez-vous dans un lieu public, en journée — jamais une adresse isolée, un domicile privé, ou un lieu que vous ne pouvez pas vérifier à l'avance.
  • Dites précisément à un proche où vous allez, avec qui, et à quelle heure — partagez votre position en direct si possible.
  • Recherchez le nom de l'entreprise sur internet avant de vous déplacer : une vraie structure laisse des traces (site, avis, autres employés, adresse officielle).
  • Un salaire très supérieur à la moyenne du poste et de la ville doit vous alerter — redoublez de prudence.

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