Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer. Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
Poste : Auditeur Interne Senior HOLDING (H/F)
Entreprise : SIB (SOCIETE IVOIRIENNE DE BANQUE) pour le compte de la holding ATTIJARI WEST AFRICA (AWA)
Lieu : Abidjan
Type de contrat : CDI, temps complet, sans télétravail
Expérience requise : 2 à 5 ans d'expérience
Description du poste : La SOCIÉTÉ IVOIRIENNE DE BANQUE (SIB) recrute pour le compte de la holding ATTIJARI WEST AFRICA (AWA), un Auditeur Interne Senior.
Missions du Poste : Sous la responsabilité de l’Auditeur général, vous aurez à procéder au sein de la holding et de ses filiales à l’évaluation par une approche systématique et méthodique des processus de management des risques et de contrôle interne, de la fiabilité des informations financières et la conformité aux réglementations de la zone UMOA. A ce titre, vos principales missions seront les suivantes :
Pilotage opérationnel :
Préparer et effectuer toute mission demandée par le Directeur de l'Audit Interne;
Contrôler l’application des normes et procédures de AWA et de ses filiales, ainsi que l'application des dispositions légales et réglementaires nationales et régionales ;
S’assurer de la régularité et de la sécurité des opérations, des moyens et des dispositifs mis en place ;
Identifier les anomalies, leurs causes ainsi que les risques associés ;
Rédiger les rapports d’audit conformément aux procédures définies ;
Présenter les conclusions des travaux d’audit à la Direction des Entités auditées ;
Proposer des améliorations ou des recommandations en rapport avec les dysfonctionnements constatés ;
Assurer le suivi des recommandations ;
Préconiser des plans d’actions si nécessaire.
Normes & Standards :
Contribuer à la déclinaison opérationnelle du dispositif normatif Groupe en tenant compte des spécificités régionales ;
Assurer une veille réglementaire et opérationnelle à l’échelle régionale.
Reporting :
Réaliser les reportings périodiques destinés à la Commission Bancaire, à la Banque centrale et à l’Audit général Groupe ;
Assurer un devoir d’alerte, d’information et d’escalade vis-à-vis des fonctions centrales de Attijariwafa bank (AWB).
Profil Recherché :
Formation : BAC +5 en Audit / Contrôle de Gestion ou toute autre formation équivalente.
Expérience : 3 à 5 années d'expériences dans une fonction similaire.
Savoirs :
Maîtrise des procédures, méthodologies et démarches d’audit ;
Bonne capacité d’analyse et d’évaluation des risques ;
Connaissance des principes, des normes comptables et financières ;
Connaissance des normes et instructions des Régulateurs de la zone UMOA ;
Connaissance des réglementations locales des pays des filiales ;
Maîtrise des techniques de communication et d’animation ;
Maîtrise des outils informatiques (pack office, e-@udit, Amplitude…) ;
Capacité d’optimisation de sa contribution individuelle dans la réalisation des missions ;
Autonomie ;
Qualité relationnelle et d'écoute ;
Rigueur et esprit d'analyse ;
Capacité d’adaptation au changement ;
Anticipation et initiative ;
Capacité d’argumenter et de convaincre.
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Des employeurs canadiens recrutent aussi en Afrique
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Formation / Diplômes
Formation en photographie, vidéo, réalisation ou expérience significative équivalente.
Passion pour l’image et la créativité visuelle.
Maîtrise des techniques de prise de vue ; des compétences en montage et étalonnage constituent un atout.
Autonomie, sens de l’organisation, esprit d’équipe et disponibilité. Conditions :
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Conseil de carrière par Taf4All
Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer
Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
•Ne versez jamais d'argent — pour un dossier, une formation, une tenue ou un entretien. Un vrai employeur ne demande jamais au candidat de payer.
•N'envoyez jamais de photo de votre pièce d'identité, passeport ou coordonnées bancaires avant d'avoir vérifié physiquement que l'employeur existe.
•Donnez-vous toujours rendez-vous dans un lieu public, en journée — jamais une adresse isolée, un domicile privé, ou un lieu que vous ne pouvez pas vérifier à l'avance.
•Dites précisément à un proche où vous allez, avec qui, et à quelle heure — partagez votre position en direct si possible.
•Recherchez le nom de l'entreprise sur internet avant de vous déplacer : une vraie structure laisse des traces (site, avis, autres employés, adresse officielle).
•Un salaire très supérieur à la moyenne du poste et de la ville doit vous alerter — redoublez de prudence.
🧠 Profil recherché HSE Posté le 2 sept. 2024 EMERGIM Bâtiment et construction, Bâtiment / Travaux publics Abidjan Description du poste : Prestataire de services en Côte d’Ivoire – mais intervenant aussi dans la sous région, EMERGIM SA est une société, de travaux publics et de construction fondée en 2014. La société a
Ypsos, entreprise créée en juin 2026, répond au besoin en rénovation en région parisienne. Sa clientèle cible comprend les résidentiels particuliers, les architectes d intérieurs, les commerces de détail et les bureaux. En tant que contractant général, Ypsos travaille en concert avec les meilleurs artisans locaux. Afin
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