Description du poste
Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer. Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
Type de contrat : Contrat à durée déterminée (CDD) de 6 mois.
Expérience requise : Domaine d'expérience en transport et logistique. Niveau d'étude minimum : BTS, DUT en logistique ou administration.
Missions principales : Suivre et contrôler les consommations de carburant pour tous les véhicules et équipements ; s'assurer que toutes les formalités administratives en lien avec les véhicules sont exécutées de façon professionnelle en accord avec les règles du CICR (gestion de tous les dossiers véhicules ainsi que toute la documentation liée aux importations et exportations de véhicules) ; préparer et suivre les demandes logistiques pour le bon fonctionnement des activités du garage ; superviser la préparation technique nécessaire à la tenue d'événements ou de présentations.
Compétences : Avoir un niveau minimum de BTS en gestion de stock, logistique, administration ou un domaine similaire ; avoir au minimum trois (3) années d'expériences professionnelles dans un poste similaire ; avoir un bon niveau en français écrit et parlé ; avoir une base minimale en anglais (parlé et écrit) ; avoir un bon niveau des outils informatiques, dont Word, Excel et PowerPoint.
Langues exigées : Français, arabe et anglais.
Condition physique : Sans handicap.
Lieu de dépôt du dossier : Lettre de motivation ; Curriculum Vitae ; Copie des certificats de travail ; Carte ONAPE. Les personnes intéressées sont priées de soumettre leurs dossiers de candidature en version électronique à l’adresse suivante : [email protected]. Ils/elles peuvent également déposer leurs dossiers de candidature à la sous-délégation d’Abéché, Bagasola ou au bureau d’Adré. Merci de préciser dans l’objet de votre e-mail le poste auquel vous postulez : un/une Assistant(e) Administratif(ve) Fleet basé(e) à N’Djamena.
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Conseil Expert Candidature
Maîtrise technique — ce poste exige une maîtrise opérationnelle de Excel. Ne vous contentez pas de les mentionner : décrivez un projet concret où vous les avez utilisés, avec le résultat obtenu.
Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.
Terrain et ERP — Précisez votre expérience des procédures douanières locales et les ERP que vous maîtrisez vraiment. Les recruteurs testent souvent la gestion des ruptures en situation d'urgence — préparez un exemple concret.
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Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
- •Ne versez jamais d'argent — pour un dossier, une formation, une tenue ou un entretien. Un vrai employeur ne demande jamais au candidat de payer.
- •N'envoyez jamais de photo de votre pièce d'identité, passeport ou coordonnées bancaires avant d'avoir vérifié physiquement que l'employeur existe.
- •Donnez-vous toujours rendez-vous dans un lieu public, en journée — jamais une adresse isolée, un domicile privé, ou un lieu que vous ne pouvez pas vérifier à l'avance.
- •Dites précisément à un proche où vous allez, avec qui, et à quelle heure — partagez votre position en direct si possible.
- •Recherchez le nom de l'entreprise sur internet avant de vous déplacer : une vraie structure laisse des traces (site, avis, autres employés, adresse officielle).
- •Un salaire très supérieur à la moyenne du poste et de la ville doit vous alerter — redoublez de prudence.