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AIDE-SOIGNANT(E)

Entreprise confidentielle
📍 Abidjan 🇨🇮CDI🗓️ il y a 2 mois

Description du poste

Abidjan
CDI

Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer. Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.

Profil recherché

AGENT-TECHNIQUE Posté le 19 févr. 2025 CABINET EBURKA Comptabilité, juridique et conseil, Management Abidjan - Description du poste : Description du poste EBURKA CONSEILS recrute un AGENT-TECHNIQUE pour le compte d'une entreprise spécialisée dans la Gestion des déchets, la vente et la localisation d'équipements sanitaires autonomes et mobiles, le nettoyage industriel et professionnel et l'assainissement.

MISSION

réalisation Participer activement à la des activités du service, afin d'exécuter dans les délais les marchés des clients.

**ACTIVITES **

  • RĂ©aliser des Ă©tats des lieux en vue d'effectuer des prestations de service ; - RĂ©aliser les opĂ©rations d'enlèvement et de traitement des dĂ©chets ; - RĂ©aliser l'installation, l'entretien et la vidange des Ă©quipements sanitaires autonomes et mobiles ; - RĂ©aliser les travaux de dĂ©ratisation, dĂ©sinsectisation et dĂ©sinfection selon les nĂ©cessitĂ©s de service ; - Participant aux opĂ©rations d'assainissement ; - Participer Ă  l'ensemble des activitĂ©s du service environnement et technique. JOURS DE TRAVAIL Du lundi au vendredi, Samedi (selon les nĂ©cessitĂ©s du service) Profil du poste QUALIFICATION : Etre titulaire du BEPC et/ou avoir un niveau terminal un Certificat en nettoyage et entretien des bureaux, en gestion des boues de vidange & assainissement ou en hygiène et gestion des dĂ©chets serait un atout.

EXPÉRIENCE

: 1 à 3 ans dans un poste similaire, idéalement dans une entreprise de biens et services.

COMPÉTENCES REQUISES

: Savoir - Notions/ pratique de la gestion des déchets - Notions / pratique des unités de vidange de boues - Connaissances de l'outil informatique ; - Capacité à lire, à écrire et à s'exprimer correctement - Notions de la culture commerciale - Notions en nettoyage des bureaux et activité 3D Savoir-faire - Pouvoir renseigner correctement des fiches d'état des lieux - Pouvoir renseigner correctement tout document (PV de réception des travaux et autres) - Utiliser et prendre soin du matériel de travail - Exécuter des opérations de collecte des déchets - Exécuter des opérations de vidange de fosses septiques - Pouvoir faire un rapport écrit (manuscrit) Savoir-être - S'adapter très rapidement à de nouveaux environnements ou de nouvelles activités - Etre honnête et rigoureuse - Etre organisé - Etre respectueux envers la hiérarchie, les collègues et les partenaires extérieurs et respecter les consignes de travail - Savoir travailler dans les délais - Faire des remontées d'informations terrain à la hiérarchie - Avoir le sens de l'adaptation AUTRES EXIGENCES: - Habiter la zone de Marcory, Treichville et Port-bouet; - Avoir un permis de conduire et savoir conduire. Dossiers de candidature

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Conseil Expert Candidature

Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.

Premier poste — Misez sur votre motivation et vos projets académiques/personnels concrets. Montrez que vous avez fait des recherches approfondies sur cette organisation — les candidats juniors curieux et bien informés surpassent souvent des profils plus expérimentés mais moins engagés.

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Conseil de carrière par Taf4All

Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer

Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.

  • •Ne versez jamais d'argent — pour un dossier, une formation, une tenue ou un entretien. Un vrai employeur ne demande jamais au candidat de payer.
  • •N'envoyez jamais de photo de votre pièce d'identitĂ©, passeport ou coordonnĂ©es bancaires avant d'avoir vĂ©rifiĂ© physiquement que l'employeur existe.
  • •Donnez-vous toujours rendez-vous dans un lieu public, en journĂ©e — jamais une adresse isolĂ©e, un domicile privĂ©, ou un lieu que vous ne pouvez pas vĂ©rifier Ă  l'avance.
  • •Dites prĂ©cisĂ©ment Ă  un proche oĂą vous allez, avec qui, et Ă  quelle heure — partagez votre position en direct si possible.
  • •Recherchez le nom de l'entreprise sur internet avant de vous dĂ©placer : une vraie structure laisse des traces (site, avis, autres employĂ©s, adresse officielle).
  • •Un salaire très supĂ©rieur Ă  la moyenne du poste et de la ville doit vous alerter — redoublez de prudence.

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