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AVSI recrute un(e) Coordonnateur de programme
CDIil y a environ 2 mois
Description du poste
RDC
Freelance
Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer. Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
EXCLUSIF
Niveau BAC+5
. 2026
NRC recrute un(e) Coordonnateur des abris et des établissements humains.
Description de l’emploi
Le Conseil Norvégien pour les réfugiés (NRC) est une organisation humanitaire indépendante qui aide les personnes obligées à fuir.
POSTE : Coordonnateur des abris et des établissements humains, RD Congo, Beni
L’objectif du poste de Coordinateur Technique Abri est d’assurer un appui technique spécialisé dans la conception, la planification et la mise en œuvre des programmes d’abris et d’infrastructures au Nord-Kivu. Le titulaire du poste veille à la qualité technique de l’ensemble des projets, depuis l’évaluation des besoins jusqu’à la réalisation des travaux, en garantissant le respect des normes humanitaires, des standards de construction, des exigences de sécurité et des procédures organisationnelles.
Responsabilités
Contribuer au rapportage des projets (interne et externe) et capitalisation.
Participer aux mécanismes de coordination (internes et externes).
Promouvoir les droits des populations déplacées conformément à la stratégie du CC.
Assurer une gestion hiérarchique du personnel au niveau area Nord-Kivu.
Implémente le portefeuille des projets Abris qui lui est délégué.
Profil recherché
Formation / Diplômes
Diplôme universitaire en architecture ou génie civil.
Expérience
Expérience de 3 ans minimum dans la construction/abris.
5 ans d'expérience avec une ONG de préférence internationale.
Maîtrise du logiciel AutoCAD ou un équivalent.
Maîtrise du français et du swahili.
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Conseil Expert Candidature
Maîtrise technique — ce poste exige une maîtrise opérationnelle de AutoCAD. Ne vous contentez pas de les mentionner : décrivez un projet concret où vous les avez utilisés, avec le résultat obtenu.
ONG internationale — Les recruteurs ONGistes lisent votre lettre de motivation pour évaluer votre compréhension de la mission humanitaire, pas seulement vos compétences techniques. Montrez que vous connaissez le contexte terrain du pays concerné et les défis spécifiques de ce secteur d'intervention.
Candidature ciblée — Adaptez votre CV aux mots-clés exacts de cette offre et prouvez chaque compétence par un exemple concret. Une lettre de motivation qui montre que vous comprenez les défis spécifiques de ce poste fait systématiquement la différence.
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Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer
Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
- •Ne versez jamais d'argent — pour un dossier, une formation, une tenue ou un entretien. Un vrai employeur ne demande jamais au candidat de payer.
- •N'envoyez jamais de photo de votre pièce d'identité, passeport ou coordonnées bancaires avant d'avoir vérifié physiquement que l'employeur existe.
- •Donnez-vous toujours rendez-vous dans un lieu public, en journée — jamais une adresse isolée, un domicile privé, ou un lieu que vous ne pouvez pas vérifier à l'avance.
- •Dites précisément à un proche où vous allez, avec qui, et à quelle heure — partagez votre position en direct si possible.
- •Recherchez le nom de l'entreprise sur internet avant de vous déplacer : une vraie structure laisse des traces (site, avis, autres employés, adresse officielle).
- •Un salaire très supérieur à la moyenne du poste et de la ville doit vous alerter — redoublez de prudence.