GIP-PNVB : Visite de Madame le Ministre des Sports, de la Jeunesse et de l’Emploi (MSJE)
Ouagadougou, le 21 janvier 2026 – Madame Annick Lydie Djouma PIKBOUGOUM/ZINGUÉ OUATTARA, Ministre des Sports, de la Jeun
Au Burkina Faso, les récentes statistiques indiquent que 66% de la population ont moins de 25 ans, ce qui constitue un atout pour le développement économique du pays. Mais en raison de la faiblesse des institutions, du marché du travail et de la protection sociale, un grand nombre de jeunes demeure voué à un avenir fait d’emplois irréguliers et d’informalité. Le défi le plus urgent pour le Burkina Faso aujourd’hui est de créer des emplois et des opportunités de revenus pour aider une population en croissance rapide à échapper à la pauvreté. C’est conscient de ce rôle important de la création d’emplois et de l’accroissement des revenus sur le bien-être de la population, que le Gouvernement du Burkina Faso y a accordé une place importante dans le Plan national de développement économique et social (PNDES), le référentiel d’implémentation du Programme du Président Roch Marc Christian KABORE intitulé “Bâtir avec le peuple un Burkina Faso de démocratie, de progrès économique et social, de liberté et de justice”. Les orientations du programme présidentiel sur la problématique de l’emploi des jeunes ont fait l’objet d’engagements forts de la part du Chef de l’Etat à travers trois axes majeurs que sont l’emploi, l’administration publique et le secteur privé. En matière d’emplois, il est prévu :
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Certification clé — La certification PMI est un critère de sélection direct. Si vous la détenez, placez-la en haut de votre CV. Sans elle, compensez avec des réalisations chiffrées qui prouvent le même niveau de compétence.
Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.
Candidature ciblée — Adaptez votre CV aux mots-clés exacts de cette offre et prouvez chaque compétence par un exemple concret. Une lettre de motivation qui montre que vous comprenez les défis spécifiques de ce poste fait systématiquement la différence.
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Ouagadougou, le 21 janvier 2026 – Madame Annick Lydie Djouma PIKBOUGOUM/ZINGUÉ OUATTARA, Ministre des Sports, de la Jeun
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