Description du poste
Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer. Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
Type de contrat : Durée déterminée
Délai de candidature : 01/12/2024
Bureau : Vidéographe - Photographe
Secteur d'activité : ONG / Organisation internationale
Durée : 10 mois.
Période de candidature : 28-oct-2024 au 18-nov-2024.
Responsabilités fonctionnelles
Sous la supervision directe du Responsable du Service Web, le/la vidéographe-photographe assumera les rôles et responsabilités suivantes :
Réaliser des photos/vidéos originales afin d’illustrer le contenu produit.
Connaissance approfondie des techniques de pré et post-production photo et vidéo.
Capacité à travailler avec une variété d'équipements de tournage, y compris des caméras, des micros et des éclairages.
Autres informations
Compétences avancées dans l’édition de contenu photo et vidéo et de maîtrise des logiciels de montage vidéo Adobe Première Pro, Final Cut Pro, entre autres.
Archiver et légender les contenus de manière cohérente et en conformité avec les besoins de l’organisation.
Créativité et aptitude à traduire des idées abstraites en concepts visuels tangibles.
Excellentes compétences en gestion du temps pour respecter les délais de production.
Forte attention aux détails et souci de la qualité.
Se montrer disponible pour travailler en horaires décalés, y compris en fin de semaine.
Exigences
Formation / Diplômes
Formation technique et professionnelle.
Expérience
2 années.
Nationalité : Pas défini
Langues : Pas défini
Spécialisations : Informatique et TI, Marketing, Communication et Relations Publiques
Compétences : Pas défini
Profil recherché
Education/Expérience/Langues
Formation : Un diplôme d’études universitaires du niveau Licence ou graduat dans le domaine de l’imagerie est requis. Une formation additionnelle en production graphique, dans le domaine de l’informatique des arts appliqués et vidéo serait un avantage.
Expérience : Un minimum de 2 ans d’expérience en photographie est exigé pour le/la candidat.e avec un Master. Aucune expérience n’est requise avec un Master. Une expérience en retouche numérique/informatisée et en design et une aptitude à travailler indépendamment est exigée. Connaissance des tendances actuelles dans le domaine de la production vidéo. Capacité à travailler efficacement en équipe et à collaborer avec d'autres créatifs. Expertise dans la création de contenu pour différentes plateformes, y compris les médias sociaux. Compétences de base en colorimétrie et en correction des couleurs. Capacité à s'adapter rapidement aux évolutions technologiques du domaine. Une expérience professionnelle en situations post-conflit avec les Nations Unies, ou d’autres organisations internationales est souhaitable.
Langues : La maîtrise du français est obligatoire. La connaissance de l'anglais serait un avantage.
Présentation du poste
Together, we build the future. UNOPS – an operational arm of the United Nations – supports the achievement of the Sustainable Development Goals (SDGs) by successfully implementing its partners’ peacebuilding, humanitarian, and development projects around the world. Our mission is to help people build better lives and countries achieve peace and sustainable development. We are proud of our people. The UNOPS family brings together approximately 160 nationalities, represented by over 5,000 UNOPS personnel as well as some 7,800 personnel recruited on behalf of our partners. Spread across 80 countries, our workforce is rich in diversity and culture – with inclusion at its core. We understand the importance of balancing professional and personal demands and offer several flexible working options.
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Conseil Expert Candidature
Expérience requise — UNOPS exige 2 ans d'expérience : chaque rôle dans votre CV doit montrer une progression claire, avec des réalisations mesurables — pas juste des responsabilités génériques.
Processus UN — Complétez impérativement votre UN P11 (Personal History Form) à jour et personnalisé pour ce poste — un P11 générique est éliminatoire. Postulez dans les 72h de publication : les agences ONU ferment souvent les candidatures dès que le volume est atteint.
Candidature ciblée — Adaptez votre CV aux mots-clés exacts de cette offre et prouvez chaque compétence par un exemple concret. Une lettre de motivation qui montre que vous comprenez les défis spécifiques de ce poste fait systématiquement la différence.
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Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
- •Ne versez jamais d'argent — pour un dossier, une formation, une tenue ou un entretien. Un vrai employeur ne demande jamais au candidat de payer.
- •N'envoyez jamais de photo de votre pièce d'identité, passeport ou coordonnées bancaires avant d'avoir vérifié physiquement que l'employeur existe.
- •Donnez-vous toujours rendez-vous dans un lieu public, en journée — jamais une adresse isolée, un domicile privé, ou un lieu que vous ne pouvez pas vérifier à l'avance.
- •Dites précisément à un proche où vous allez, avec qui, et à quelle heure — partagez votre position en direct si possible.
- •Recherchez le nom de l'entreprise sur internet avant de vous déplacer : une vraie structure laisse des traces (site, avis, autres employés, adresse officielle).
- •Un salaire très supérieur à la moyenne du poste et de la ville doit vous alerter — redoublez de prudence.