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RECRUTEMENT D’UN CHAUFFEUR POUR LE COMPTE DU BUREAU DU VÉRIFICATEUR GÉNÉRAL
CDIil y a environ 2 mois
Description du poste
Bamako
Freelance
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Recrutement d’un (1) Vérificateur spécialiste en évaluation des politiques publiques pour le compte du Bureau du Vérificateur Général (BVG). Publish: 11 avril, 2025 Expiry NOT SET Jobs , Offres d'emploi Le Vérificateur Général lance un appel à candidatures pour le recrutement, en remplacement numérique, d’un (1) Vérificateur spécialiste en évaluation des politiques publiques pour le compte du Bureau du Vérificateur Général (BVG).
Profil recherché
I. Qualifications et profil du poste :
Formation / Diplômes
Être titulaire d’un diplôme universitaire ou professionnel du niveau équivalent au moins au Master II (Baс+5) en Evaluation des Politiques Publiques, en Suivi-évaluation des projets/programmes de développement, en Planification du Développement, en Management des projets et des Organisations, en Sociologie, en Droit, en Economie, ou tout autre diplôme équivalent et justifier d’une expérience professionnelle pertinente d’au moins deux (2) ans en matière d’évaluation de politiques publiques, de projets/programmes, de conception, de suivi/évaluation des politiques Une expérience dans la formation de professionnels des parties prenantes sur le suivi et l’évaluation, sur les systèmes, pratiques et/ou méthodes de suivi-évaluation (S&E) est fortement appréciée. Il. Conditions requises : être de nationalité malienne : avoir 50 ans au plus au 31 décembre 2024;
Expérience
avoir cumulé au moins dix (10) ans d’expérience professionnelle dont au moins deux (2) ans en matière d’évaluation de politiques publiques, de projets/programmes, de conception, de suivilévaluation des politiques publiques : connaître l’environnement des politiques publiques au Mali ; avoir une bonne connaissance de l’administration publique malienne ; avoir une connaissance des méthodes de recherche qualitative et quantitative (évaluation), y compris une familiarité avec les applications de la science des données :
Présentation du poste
avoir une connaissance du systéme national de S&E du Mali et une connaissance des processus et des produits d’évaluation dans le contexte du Mali (souhaitee) :
Compétences requises
avoir d’excellentes aptitudes au travall d’équipe et aux relations interpersonnelles, une capacité à motiver, développer et superviser des équipes, et une aptitude à travailler en collaboration au-delà des frontiéres organisationnelles ; avoir une capacité avérée à gérer plusieurs tâches de manière indépendante, à travailler sous pression avec des rendements dans des délais courts ; avoir de solides compétences en communication orale et écrite, y compris la capacité à parler et à écrire de manière persuasive et à présenter des idées de manière claire et concise ete capable d’utiliser efficacement ses connaissances, compétences et expériences dans les opérations de vérifications et d’évaluation de politiques publiques : avoir de bonnes compétences en communication orale et écrite : être capable de respecter la confidentialite et le secret professionnel; avoir un esprit d’équipe élevé et contribuer au perfectionnement de ses collaborateurs ; avoir un esprit critique : avoir une intégrité morale et un sens d’éthique exemplaire :
Responsabilités
avoir le sens de responsabilité, d’initiative et d’adaptabilité ; etre rigoureux dans le travail et avoir le sens élevé du respect des supérieurs hiérarchiques, des collaborateurs et du personnel des entles evaluées : être ponctuel et assidu : jouer un rôle de chef de file en vue d’aider l’equipe a obtenir d’excellents résultats ;
Autres informations
-maîtriser l’outil informatique et les logiciels suivants : Word, Excel, PowerPoint, Outlook. III. Pièces à fournir un certificat de nationalité ; un extrait d’acte de naissance; une copie certifiée conforme à l’original du ou des diplômes et de leur équivalence lorsqu’ils sont délivrés à l’étranger : une note stratégique d’au moins trois pages portant sur : o les politiques publiques au Mali et les outils de leur suivi-évaluation ; les acteurs intervenant dans l’évaluation des politiques publiques au Mali. un curriculum vitae (sans photo) détaillé, signé, faisant ressortir les qualifications (diplômes, attestations, certificats, ancienneté) et les expériences en matlère d’óvaluation de politigues publiques: une lettre de motivation (2 pages au maximum) : un certificat de visite et contre-visite datant de moins d’un (1) mois à la date de dépôt du dossier par le candidat : as cooles certifiées conformes aux originaux des attestations de travail, certificats et autres les copies certifiées conformes aux originaux des attestations de travail, certificats et autres documents justifiant la formation et l’expérience notamment en matière d’évaluation de politiques publiques ; une attestation ou tout document, certifié conforme le cas échéant, confirmant que le candidat a conduit ou participé à au moins deux (2) évaluations de politiques publiques, de programmes ou de projets. Un extrait du casier judiclaire datant de moins de trois (3) mois sera demandé au candidat retenu. Les documents scannés non certifiés conformes aux originaux ne sont pas admis. IV. Dépôt des dossiers de candidature : Les candidats remplissant les conditions requises sont invités à déposer leur dossier de candidature sous pli fermé comportant uniquement la mention « Avis de recrutement d’un vérificateur spécialiste en évaluation des politiques publiques », au plus tard le 18 avril 2025 à 12 heures à l’adresse suivante : Bureau du Vérificateur Général, Immeuble BVG, Hamdallaye ACI 2000. BP : E 1187 Bamako- Mali, Tél: [Cliquez sur le bouton Postuler ci-dessous pour postuler, et sur Créer mon CV pour concevoir un CV adapté à cette offre, de façon professionnelle] 1 [Cliquez sur le bouton Postuler ci-dessous pour postuler, et sur Créer mon CV pour concevoir un CV adapté à cette offre, de façon professionnelle] . NE: Les Termes de référence sont disponibles sur le site du BVG : www.bvg-mali.org Partagez Facebook Twitter Linkedin
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Maîtrise technique — ce poste exige une maîtrise opérationnelle de Excel. Ne vous contentez pas de les mentionner : décrivez un projet concret où vous les avez utilisés, avec le résultat obtenu.
Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.
Portfolio terrain — Listez les points d'eau construits/réhabilités, les formations hygiène animées, les outils de monitoring utilisés (KOBO, ODK). Un résumé d'une page de votre dernier projet WASH joint à votre dossier fait systématiquement la différence.
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Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer
Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
- •Ne versez jamais d'argent — pour un dossier, une formation, une tenue ou un entretien. Un vrai employeur ne demande jamais au candidat de payer.
- •N'envoyez jamais de photo de votre pièce d'identité, passeport ou coordonnées bancaires avant d'avoir vérifié physiquement que l'employeur existe.
- •Donnez-vous toujours rendez-vous dans un lieu public, en journée — jamais une adresse isolée, un domicile privé, ou un lieu que vous ne pouvez pas vérifier à l'avance.
- •Dites précisément à un proche où vous allez, avec qui, et à quelle heure — partagez votre position en direct si possible.
- •Recherchez le nom de l'entreprise sur internet avant de vous déplacer : une vraie structure laisse des traces (site, avis, autres employés, adresse officielle).
- •Un salaire très supérieur à la moyenne du poste et de la ville doit vous alerter — redoublez de prudence.