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Assistant logisticien H/F

Entreprise confidentielle
📍 Tibesti, ZouarkéCDD🗓️ il y a environ 2 mois

Description du poste

Tibesti, Zouarké
CDD

Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer. Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.

Type de contrat : Contrat à durée déterminée (CDD) de 12 mois.

Expérience : Domaine d'expérience : Transport, logistique. Niveau d'étude : Enseignement supérieur (Licence) en Transit-Transport, Logistique ou Chaîne d'Approvisionnement.

Missions principales : Sous la responsabilité directe du Chef de base, l'Assistant logisticien assure la gestion ordinaire des tâches logistiques de la base, y compris l'appui sur le terrain. Il assure la meilleure relation qualité-prix pour le matériel demandé, recommande les meilleurs fournisseurs et effectue les achats au niveau de la base dans le respect des procédures COOPI en accord avec le plan d'achats, en coopération avec son supérieur hiérarchique. Il gère le matériel logistique à sa disposition en tenant le cahier de gestion. Il participe aux réunions de sécurité avec les autorités et les partenaires, à la demande de son supérieur hiérarchique, et partage le compte rendu.

Compétences requises : BAC + 3 dans un des domaines logistique, approvisionnement, transport ou équivalent. Expérience de plusieurs années à un poste similaire en ONGI. Bon niveau dans l'utilisation des logiciels MS Office et surtout Excel. Maîtrise de la langue française.

Langues exigées : Français et arabe.

Condition physique : Sans handicap.

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Maîtrise technique — ce poste exige une maîtrise opérationnelle de Excel. Ne vous contentez pas de les mentionner : décrivez un projet concret où vous les avez utilisés, avec le résultat obtenu.

Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.

Efficacité et discrétion — Quantifiez votre valeur ajoutée : correspondances traitées par semaine, budget de fonctionnement géré, événements organisés. La discrétion se prouve par vos références — assurez-vous qu'elles sont joignables et positives.

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Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer

Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.

  • Ne versez jamais d'argent — pour un dossier, une formation, une tenue ou un entretien. Un vrai employeur ne demande jamais au candidat de payer.
  • N'envoyez jamais de photo de votre pièce d'identité, passeport ou coordonnées bancaires avant d'avoir vérifié physiquement que l'employeur existe.
  • Donnez-vous toujours rendez-vous dans un lieu public, en journée — jamais une adresse isolée, un domicile privé, ou un lieu que vous ne pouvez pas vérifier à l'avance.
  • Dites précisément à un proche où vous allez, avec qui, et à quelle heure — partagez votre position en direct si possible.
  • Recherchez le nom de l'entreprise sur internet avant de vous déplacer : une vraie structure laisse des traces (site, avis, autres employés, adresse officielle).
  • Un salaire très supérieur à la moyenne du poste et de la ville doit vous alerter — redoublez de prudence.

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