Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer. Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
Type de contrat : Contrat à durée déterminée (CDD) de 6 mois.
Contexte du poste : Nous recherchons un(e) chargé(e) de dossiers logistiques pour rejoindre notre équipe. Vous serez en charge de la coordination et du suivi des opérations logistiques, en lien avec les parties prenantes internes et externes.
Missions principales :
Travailler de manière constructive avec toutes les parties prenantes internes et externes concernées dans votre domaine d’attribution.
Veiller à une transmission fluide des informations, faire appel aux services compétents et assurer la bonne marche administrative de tous les processus de gestion et de comptabilité financière.
Coordonner et suivre l’acheminement des matériels et équipements jusqu’à leur destination finale, en assurant une réception conforme par les bénéficiaires ou partenaires.
Collaborer à la mise en œuvre de mesures visant à améliorer l’efficience des services et des flux logistiques.
Effectuer le marquage, l’enregistrement et l’inventaire régulier des biens mobiliers et équipements, en veillant à leur bon état et à leur traçabilité.Profil recherché :
Diplôme (Bac+2 minimum) en sciences économiques, achats, contrats, gestion ou logistique.
Au moins un an d’expérience à un poste similaire, de préférence au sein d’une organisation de coopération internationale ou d’une agence de développement.
Bonnes connaissances en logistique et chaîne d’approvisionnement.
Idéalement, bonne connaissance de l’anglais et/ou de l’allemand.
Langues exigées : français et arabe.
Condition physique : sans handicap.
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Démarquez-vous avec un CV professionnel et une lettre de motivation personnalisée générée par IA en 3 minutes. 2 poste(s) de Logistique publié(s) cette semaine au Tchad.
Des employeurs canadiens recrutent aussi en Afrique
De vraies offres publiées par des employeurs canadiens qui cherchent explicitement des candidats hors du Canada. Sans agence, sans frais — vous postulez vous-même.
Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.
Terrain et ERP — Précisez votre expérience des procédures douanières locales et les ERP que vous maîtrisez vraiment. Les recruteurs testent souvent la gestion des ruptures en situation d'urgence — préparez un exemple concret.
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Les ATS (Applicant Tracking Systems) sont les logiciels qui filtrent automatiquement votre CV avant qu'un recruteur ne le lise. Notre créateur de CV est conçu pour passer ces filtres — en moins de 3 minutes.
Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer
Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
•Ne versez jamais d'argent — pour un dossier, une formation, une tenue ou un entretien. Un vrai employeur ne demande jamais au candidat de payer.
•N'envoyez jamais de photo de votre pièce d'identité, passeport ou coordonnées bancaires avant d'avoir vérifié physiquement que l'employeur existe.
•Donnez-vous toujours rendez-vous dans un lieu public, en journée — jamais une adresse isolée, un domicile privé, ou un lieu que vous ne pouvez pas vérifier à l'avance.
•Dites précisément à un proche où vous allez, avec qui, et à quelle heure — partagez votre position en direct si possible.
•Recherchez le nom de l'entreprise sur internet avant de vous déplacer : une vraie structure laisse des traces (site, avis, autres employés, adresse officielle).
•Un salaire très supérieur à la moyenne du poste et de la ville doit vous alerter — redoublez de prudence.
Type de contrat : Contrat à durée déterminée (CDD) d une durée de 6 mois. Missions principales : Assurer la documentation complète, le suivi technique et l analyse des données de consommation pour optimiser les coûts liés aux véhicules du projet bureau. Agir comme point de contact permanent pour les chauffeurs en dépla
Type de contrat: Contrat à durée déterminée (CDD) . Durée de contrat: 6 Mois . 💼 Expérience Domaine d’expérience: Transport, logistique . Niveau d’étude: Programme de BTS, DUT
Notre client, une organisation basée au Cameroun, recrute un(e) Chargé(e) de dossiers Comptables en contrat à durée déterminée (CDD) de 6 mois. Missions principales : Enregistrer de manière chronologique et précise toutes les transactions financières dans le logiciel comptable conformément au plan comptable de la GIZ.
Type de contrat: Contrat à durée déterminée (CDD) . Durée de contrat: 6 Mois . 💼 Expérience Domaine d’expérience: Gestion, comptabilité, finance . Niveau d’étude: Programme de BTS, DUT