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. 2026
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Le PNUD recrute 1050 volontaires
Le Programme des Nations unies pour le développement (PNUD) recrute des Volontaires pour plusieurs projets en République Démocratique du Congo.
TITRE 1 : Constitution d’un corpus en Lingala dans le cadre du projet ELIKYA (500)
Formation / Diplômes
Contexte : Dans un contexte de transformation digitale accélérée, le développement de solutions d’intelligence artificielle adaptées aux réalités locales constitue un enjeu majeur en République Démocratique du Congo. Le projet ELIKYA vise à combler cette lacune à travers la constitution d’un corpus linguistique en Lingala.
Type de tâche : Enseignement des langues
Responsabilités
Participer à la collecte de données linguistiques en Lingala ;
Contribuer à la transcription et à la traduction de contenus ;
Vérifier la qualité linguistique des données ;
Participer aux activités d’annotation et de structuration ;
Sensibiliser les communautés locales.
Exigences :
Être âgé(e) de 18 à 35 ans ;
Avoir une bonne maîtrise du Lingala (oral et/ou écrit) ;
Capacité à lire et écrire en français ;
Intérêt pour le numérique ou l’intelligence artificielle.
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Processus UN — Complétez impérativement votre UN P11 (Personal History Form) à jour et personnalisé pour ce poste — un P11 générique est éliminatoire. Postulez dans les 72h de publication : les agences ONU ferment souvent les candidatures dès que le volume est atteint.
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Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer
Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
•Ne versez jamais d'argent — pour un dossier, une formation, une tenue ou un entretien. Un vrai employeur ne demande jamais au candidat de payer.
•N'envoyez jamais de photo de votre pièce d'identité, passeport ou coordonnées bancaires avant d'avoir vérifié physiquement que l'employeur existe.
•Donnez-vous toujours rendez-vous dans un lieu public, en journée — jamais une adresse isolée, un domicile privé, ou un lieu que vous ne pouvez pas vérifier à l'avance.
•Dites précisément à un proche où vous allez, avec qui, et à quelle heure — partagez votre position en direct si possible.
•Recherchez le nom de l'entreprise sur internet avant de vous déplacer : une vraie structure laisse des traces (site, avis, autres employés, adresse officielle).
•Un salaire très supérieur à la moyenne du poste et de la ville doit vous alerter — redoublez de prudence.
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