T4
Offre d’Emploi — Développeur(se) Java / Spring Boot
CDIil y a environ 1 mois
Description du poste
Togo
Freelance
Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer. Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
SOGESTI recrute deux Consultants Senior Développeur Python & Laravel dans le cadre d’une mission de six (6) mois basée au Togo .
Présentation du poste
Le consultant interviendra sur la conception, le développement, l’intégration et la maintenance d’applications web stratégiques. Il travaillera en étroite collaboration avec les équipes techniques et fonctionnelles afin de garantir la qualité, la performance et la sécurité des solutions développées.
Responsabilités
Concevoir, développer et maintenir des applications web en Python et Laravel . Participer à l’analyse des besoins fonctionnels et techniques. Développer des API REST et assurer leur intégration avec des applications tierces. Optimiser les performances, la sécurité et la qualité du code. Réaliser les tests, la documentation technique et les revues de code. Assurer le support technique et la maintenance évolutive et corrective des applications. Collaborer avec les différentes parties prenantes pour garantir le respect des délais et des exigences du projet.
Profil recherché
Formation / Diplômes
Diplôme de niveau Bac+4/5 en informatique, génie logiciel ou domaine équivalent.
Expérience
Minimum de 5 ans d’expérience en développement d’applications web. Excellente maîtrise de Python et de ses principaux frameworks. Solide expérience avec le framework Laravel et l’écosystème PHP. Bonne connaissance des bases de données relationnelles (MySQL, PostgreSQL). Maîtrise de Git et des bonnes pratiques de développement logiciel. Expérience dans le développement d’API REST, les architectures MVC et les environnements Linux. Une connaissance des pratiques DevOps, Docker ou des plateformes cloud constituerait un atout. Qualités requises Excellentes capacités d’analyse et de résolution de problèmes. Rigueur, autonomie et sens de l’organisation.
Compétences requises
Esprit d’équipe et bonnes aptitudes en communication. Capacité à travailler dans un environnement exigeant et à respecter les délais. Conditions de la mission Type de contrat : Mission de consultance. Durée : 6 mois.
Localisation
Disponibilité : Immédiate ou à convenir. Candidature
Autres informations
Les candidats intéressés sont invités à transmettre leur CV actualisé , accompagné d’une lettre de motivation et de toute référence pertinente, en précisant en objet : « Consultant Senior Développeur Python & Laravel – Togo » et envoyé à info@ sogesti.ch SOGESTI encourage les candidatures de professionnels qualifiés et s’engage à garantir un processus de recrutement fondé sur les compétences et l’égalité des chances.
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Conseil Expert Candidature
Maîtrise technique — ce poste exige une maîtrise opérationnelle de Python, DevOps. Ne vous contentez pas de les mentionner : décrivez un projet concret où vous les avez utilisés, avec le résultat obtenu.
Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.
Réalisations mesurables — Pour ce niveau de poste, illustrez chaque compétence par un exemple précis avec un résultat chiffré. Préparez 2-3 questions stratégiques sur les enjeux actuels de cette organisation — les candidats qui anticipent les défis sont systématiquement mieux évalués.
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Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer
Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
- •Ne versez jamais d'argent — pour un dossier, une formation, une tenue ou un entretien. Un vrai employeur ne demande jamais au candidat de payer.
- •N'envoyez jamais de photo de votre pièce d'identité, passeport ou coordonnées bancaires avant d'avoir vérifié physiquement que l'employeur existe.
- •Donnez-vous toujours rendez-vous dans un lieu public, en journée — jamais une adresse isolée, un domicile privé, ou un lieu que vous ne pouvez pas vérifier à l'avance.
- •Dites précisément à un proche où vous allez, avec qui, et à quelle heure — partagez votre position en direct si possible.
- •Recherchez le nom de l'entreprise sur internet avant de vous déplacer : une vraie structure laisse des traces (site, avis, autres employés, adresse officielle).
- •Un salaire très supérieur à la moyenne du poste et de la ville doit vous alerter — redoublez de prudence.