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OFFRE D’EMPLOI DISPONIBLE À
L’UNFPA (29 juin 2026)
Formation / Diplômes
Titre du Poste : Associé principal RH
Niveau Requis : Master
Expérience
Année d'Expérience Requise : 10 ans
Localisation
Date de Soumission : 21/07/2026
Description de l'emploi
L’UNFPA est la principale agence des Nations Unies pour offrir un monde
où chaque grossesse est prévue, chaque accouchement est sûr et où le
potentiel de chaque jeune est réalisé. Le Plan stratégique de l’UNFPA
pour [Cliquez sur le bouton Postuler ci-dessous pour postuler, et sur Créer mon CV pour concevoir un CV adapté à cette offre, de façon professionnelle] énonce la réponse de l’organisation à un environnement
mondial complexe, fournissant une feuille de route pour la résilience et le
renouveau. Il vise à accélérer la mise en œuvre du Programme d’action de
la Conférence internationale sur la population et le développement
(CIPD) et la réalisation des Objectifs de développement durable d’ici
Ce mandat est poursuivi en se concentrant sur quatre objectifs
interconnectés : mettre fin au besoin non satisfaite de la planification
familiale ; mettre fin aux décès maternels évitables ; mettre fin à la
violence basée sur le genre et aux pratiques nuisibles ; et s’adapter au
changement démographique grâce à des preuves et des politiques
fondées sur les droits.
Dans un monde où les droits humains fondamentaux sont en jeu, nous
avons besoin d’un personnel éthique et de principe qui incarne ces
normes et normes internationales et les défendra avec courage et
conviction.
L’UNFPA recherche des candidats qui transforment, inspirent et offrent
des résultats durables et à fort impact, garantissant des relations
extérieures efficaces, des communications, la construction de
partenariats et la mobilisation des ressources dans un paysage de
développement et de financement en rapide évolution. Nous avons
besoin de personnel transparent, exceptionnel dans la gestion des
ressources qui leur sont confiées, et qui s’engage à assurer l’excellence
des résultats de programme
Associé principal RH, Service Client et Branche Communication, Division
des Ressources Humaines, Dakar, Sénégal, P-5 (1 poste + ROSTER)
Dakar, Sénégal
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Informations sur le poste
Identification du poste35194
Date de publication29/06/2026, 17:21
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Processus UN — Complétez impérativement votre UN P11 (Personal History Form) à jour et personnalisé pour ce poste — un P11 générique est éliminatoire. Postulez dans les 72h de publication : les agences ONU ferment souvent les candidatures dès que le volume est atteint.
Métriques RH — Turnover réduit, temps de recrutement amélioré, taux de rétention sur les talents critiques : préparez ces chiffres. Votre expérience en droit du travail local est souvent testée directement en entretien.
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Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer
Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
•Ne versez jamais d'argent — pour un dossier, une formation, une tenue ou un entretien. Un vrai employeur ne demande jamais au candidat de payer.
•N'envoyez jamais de photo de votre pièce d'identité, passeport ou coordonnées bancaires avant d'avoir vérifié physiquement que l'employeur existe.
•Donnez-vous toujours rendez-vous dans un lieu public, en journée — jamais une adresse isolée, un domicile privé, ou un lieu que vous ne pouvez pas vérifier à l'avance.
•Dites précisément à un proche où vous allez, avec qui, et à quelle heure — partagez votre position en direct si possible.
•Recherchez le nom de l'entreprise sur internet avant de vous déplacer : une vraie structure laisse des traces (site, avis, autres employés, adresse officielle).
•Un salaire très supérieur à la moyenne du poste et de la ville doit vous alerter — redoublez de prudence.
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