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Appel à candidatures⎮Résidences Villa Saint-Louis Ndar 2021/2022

Entreprise confidentielle
📍 Sénégal 🇸🇳CDI🗓️ il y a environ 2 mois

Description du poste

Sénégal
CDI

Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer. Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.

Appel à candidatures⎮Résidences Villa Saint-Louis Ndar 2021/2022

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Conseil Expert Candidature

Ce que ce poste implique
Cette résidence artistique à Saint-Louis du Sénégal vous invite à développer un projet créatif (arts visuels, écriture, musique, etc.) dans un cadre patrimonial unique. Au quotidien, vous bénéficierez d’un espace de travail, d’échanges avec d’autres résidents et d’un accompagnement local pour nourrir votre pratique. L’objectif est de produire une œuvre ou une restitution publique en fin de résidence, tout en tissant des liens avec la scène culturelle sénégalaise.

Compétences clés à mettre en avant

  • Une démarche artistique claire et un projet de résidence déjà esquissé (thème, médium, résultats attendus).
  • Capacité d’adaptation à un environnement interculturel et à des ressources limitées (autonomie, débrouillardise).
  • Expérience de travail en collectif ou de participation à des résidences antérieures, même courtes.
  • Maîtrise du français (oral et écrit) ; l’anglais ou le wolof est un plus.

Conseil CV Taf4All
Dans votre CV, créez une section « Projet de résidence » en haut de page : décrivez en 3-4 lignes le projet que vous souhaitez y mener, son lien avec le Sénégal et ce que vous comptez y apprendre. Ajoutez aussi un portfolio en ligne (site, Instagram, Behance) avec 5 œuvres clés, car les comités artistiques jugent surtout la qualité visuelle et conceptuelle. Ne négligez pas les expériences de médiation culturelle ou d’animation d’ateliers, très valorisées.

À vérifier avant de postuler
Vérifiez que l’organisme est bien identifié (nom, site officiel, contacts directs) et que la résidence ne demande pas de frais de dossier ou de caution. Contactez d’anciens résidents via LinkedIn ou les réseaux sociaux pour connaître les conditions réelles (logement, matériel fourni, bourse de subsistance). Méfiez-vous des offres trop vagues sans description de l’encadrement ou des résultats attendus.

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Les ATS (Applicant Tracking Systems) sont les logiciels qui filtrent automatiquement votre CV avant qu'un recruteur ne le lise. Notre créateur de CV est conçu pour passer ces filtres — en moins de 3 minutes.

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Conseil de carrière par Taf4All

Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer

Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.

  • Ne versez jamais d'argent — pour un dossier, une formation, une tenue ou un entretien. Un vrai employeur ne demande jamais au candidat de payer.
  • N'envoyez jamais de photo de votre pièce d'identité, passeport ou coordonnées bancaires avant d'avoir vérifié physiquement que l'employeur existe.
  • Donnez-vous toujours rendez-vous dans un lieu public, en journée — jamais une adresse isolée, un domicile privé, ou un lieu que vous ne pouvez pas vérifier à l'avance.
  • Dites précisément à un proche où vous allez, avec qui, et à quelle heure — partagez votre position en direct si possible.
  • Recherchez le nom de l'entreprise sur internet avant de vous déplacer : une vraie structure laisse des traces (site, avis, autres employés, adresse officielle).
  • Un salaire très supérieur à la moyenne du poste et de la ville doit vous alerter — redoublez de prudence.

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