Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer. Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
Une structure de transfert d'argent et de vente de crédit recherche une jeune fille accueillante et expérimentée pour la gestion de l'une de ses cabines mobile money située à Agla, avec une rémunération initiale de 45,000 FCFA, pouvant être augmentée selon les performances.
Conditions :
Formation / Diplômes
Âge : 20 à 25 ans maximum - Résidence : Agla ou environs (un atout) - Expérience impérative dans le domaine - Disponibilité immédiate - Dynamisme et esprit d'équipe Pour toute information ou candidature, joindre le recruteur par appel ou via
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Démarquez-vous avec un CV professionnel et une lettre de motivation personnalisée générée par IA en 3 minutes. 58 poste(s) de Ressources Humaines publié(s) cette semaine au Bénin.
Des employeurs canadiens recrutent aussi en Afrique
De vraies offres publiées par des employeurs canadiens qui cherchent explicitement des candidats hors du Canada. Sans agence, sans frais — vous postulez vous-même.
Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.
Recrutements et formation — Citez les postes difficiles pourvus (délai, profil, marché tendu) et les programmes de formation conçus avec leurs taux de complétion. Une certification RH (CHRP, CIPD) renforce significativement votre profil.
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Les ATS (Applicant Tracking Systems) sont les logiciels qui filtrent automatiquement votre CV avant qu'un recruteur ne le lise. Notre créateur de CV est conçu pour passer ces filtres — en moins de 3 minutes.
Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer
Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
•Ne versez jamais d'argent — pour un dossier, une formation, une tenue ou un entretien. Un vrai employeur ne demande jamais au candidat de payer.
•N'envoyez jamais de photo de votre pièce d'identité, passeport ou coordonnées bancaires avant d'avoir vérifié physiquement que l'employeur existe.
•Donnez-vous toujours rendez-vous dans un lieu public, en journée — jamais une adresse isolée, un domicile privé, ou un lieu que vous ne pouvez pas vérifier à l'avance.
•Dites précisément à un proche où vous allez, avec qui, et à quelle heure — partagez votre position en direct si possible.
•Recherchez le nom de l'entreprise sur internet avant de vous déplacer : une vraie structure laisse des traces (site, avis, autres employés, adresse officielle).
•Un salaire très supérieur à la moyenne du poste et de la ville doit vous alerter — redoublez de prudence.
Nous recherchons dans le cadre de nos activités une jeune fille dynamique, présentable et ayant surtout la crainte de Dieu pour aider à vendre de la nourriture devant un bar restaurant. Conditions : – Être immédiatement disponible ; – Être propre et respectueuse ; – Résider dans la zone de Godomey Togoudo, Womey. Salai
Une société située à Fidjrossè recherche une jeune femme pour un poste dans son pressing. Les candidates doivent avoir entre 20 et 27 ans et résider près de Calvaire, Barrière, Houeyiho, Akogbato, Adjaha ou Agla. Un salaire attractif est proposé
Une société basée à Fidjrossè recherche une jeune femme pour rejoindre son pressing. Le poste est ouvert aux candidates âgées de 20 à 27 ans. La candidate doit résider à proximité des quartiers suivants : Calvaire, Barrière, Houeyiho, Akogbato, Adjaha, Agla. Un salaire attractif est proposé
🧠 Profil recherché Une Entreprise de la région recrute trois jeunes filles pour la gestion d un Kiosque Mobile Money. Profil recherché Niveau d études : BEPC / 1ère / Terminale Compétences : Bonne maîtrise de la langue française Présentable, accueillante, dynamique, ponctuelle, rigoureuse, polie Capable de compter l a
CDISalaire
- Rémunération : 40,000 FCFAil y a 9 jours