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Associé aux Opérations Aériennes

Associé aux Opérations Aériennes
📍 CentrafriqueCDI🗓️ il y a 4 mois

Description du poste

Centrafrique
CDI

Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer. Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.

Associé aux Opérations Aériennes

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Missions principales

Nous recrutons un  Associé aux Opérations Aériennes. Missions: Placé (e) sous la supervision du National Aviation Officer et de l'Air Transport Officer (ATO), Assistant Principal aux Opérations aériennes est responsable de: Assumer les responsabilités du National Aviation Officer en cas d'absence de ce dernier. Centraliser les statistiques après la clôture des vols dans le takefite pour transmission au bureau central UNHAS. S'assurer que les corrections des manifestes sont faites au plutard un jour apres chaque vol. Tenir à jour les données de pistes d'atterrissage où UNHAS opère. Coordonner l'élaboration du planning journalier des vols et le proposer à l'approbation du National Aviation Officer. Aider les utilisateurs à la mise en application des procédures standardisées UNHAS (SAOP). Faire le suivi des documents, des autorisations de survol et d'atterrissage de la flotte UNHAS ainsi que des documents relatifs aux équipages avec les autorités locales de l'Aviation Civile (ANAC). Obtenir les documents post-vols, les vérifier et s'assurer que les données sont mises à jour dans le takefite. Faire le suivi avec les équipages pour l'obtention des rapports d'incidents de sécurité ou de sûreté à soumettre au ATO, ou au National Aviation Officer dès réception. S'assurer que les procédures de sécurité et de sûreté... Centrafrique : Bambari Bangassou Bangui Berbérati Bimbo Birao Bossangoa Bouar Bozoum Bria Kaga-Bandoro Mbaïki Mobaye Ndélé Nola Obo Sibut

2019-12-13

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Conseil Expert Candidature

Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.

Candidature ciblée — Adaptez votre CV aux mots-clés exacts de cette offre et prouvez chaque compétence par un exemple concret. Une lettre de motivation qui montre que vous comprenez les défis spécifiques de ce poste fait systématiquement la différence.

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Conseil de carrière par Taf4All

Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer

Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.

  • Ne versez jamais d'argent — pour un dossier, une formation, une tenue ou un entretien. Un vrai employeur ne demande jamais au candidat de payer.
  • N'envoyez jamais de photo de votre pièce d'identité, passeport ou coordonnées bancaires avant d'avoir vérifié physiquement que l'employeur existe.
  • Donnez-vous toujours rendez-vous dans un lieu public, en journée — jamais une adresse isolée, un domicile privé, ou un lieu que vous ne pouvez pas vérifier à l'avance.
  • Dites précisément à un proche où vous allez, avec qui, et à quelle heure — partagez votre position en direct si possible.
  • Recherchez le nom de l'entreprise sur internet avant de vous déplacer : une vraie structure laisse des traces (site, avis, autres employés, adresse officielle).
  • Un salaire très supérieur à la moyenne du poste et de la ville doit vous alerter — redoublez de prudence.

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