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Supply Chain Manager

International Rescue Committee
📍 CD 🇨🇩CDI🗓️ il y a 2 mois

Description du poste

CD
CDI

Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer. Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.

Responsabilités

Job Description À PROPOS DE L’IRC Le Comité international de secours (IRC) répond aux pires crises humanitaires du monde et aide les populations à survivre et à reconstruire leur vie. Fondé en 1933 à la demande d’Albert Einstein, l’IRC fournit des soins vitaux et une assistance transformatrice aux réfugiés contraints de fuir la guerre ou des catastrophes. Aujourd’hui présent dans plus de 40 pays et 22 villes aux États-Unis, nous restaurons la sécurité, la dignité et l’espoir pour des millions de personnes déracinées. L’IRC ouvre la voie du danger vers un nouveau foyer. APERÇU DU POSTE Le Responsable Supply Chain est un poste clé pour la réussite et la mise en œuvre de programmes de qualité. L’IRC définit la Supply Chain comme l’ensemble des systèmes et fonctions nécessaires à l’exécution efficace des programmes, incluant la planification, les achats, la logistique, la gestion des stocks, la gestion des biens et actifs ainsi que la gestion des véhicules et de la flotte. Advertisement Le Responsable Supply Chain est chargé de soutenir la fonction Supply Chain afin d’assurer une exécution opérationnelle efficace et la livraison des fonctions Supply Chain au niveau du bureau terrain. RESPONSABILITÉS: 1. Planification Supply Chain Le Responsable Supply Chain travaille en étroite collaboration avec les parties prenantes internes et externes afin d’assurer une planification efficace. S’assurer que les équipes programmes développent des plans de distribution pour les fournitures et actifs. Coordonner avec les équipes terrain pour garantir la disponibilité d’espace dans les entrepôts. Appuyer le SCC dans la préparation des plans d’entreposage et transport. Mettre en œuvre les SOP IRC. Appuyer la gestion des actifs. 2. Gestion des stocks, entrepôts et actifs Assurer le contrôle des stocks incluant médicaments, chaîne du froid et contributions en nature. Mettre en œuvre les politiques IRC d’inventaire. Assurer les plans de distribution. Suivre et mettre à jour les plans. Coordonner la destruction des stocks. Réaliser les évaluations des besoins en actifs. Gérer la cession et ventes des actifs. Assurer la précision des rapports avant clôture. 3. Logistique et flotte Appuyer les opérations logistiques. Développer des politiques de flotte conformes. Assurer la sécurité des véhicules. Réaliser les évaluations transport. Suivre mouvements et carburant. Analyser les coûts flotte. Assurer conformité légale véhicules. Produire rapports mensuels. 4. Gestion technique et systèmes Participer au déploiement ERP et SOP Supply Chain. 5. Chaîne pharmaceutique Assurer planification des produits pharmaceutiques. Développer stratégie d’approvisionnement. Assurer suivi des stocks pharmaceutiques. Appliquer la politique qualité IRC. Assurer disponibilité outils pharmaceutiques. Vérifier cargaisons et anomalies. Mettre à jour fiches de stock. Assurer rotation FIFO/FEFO. Préparer documents d’expédition. Assurer complétude fiches stock. Préparer rapports mensuels. Suivre seuils et dates expiration. Suivre températures chaîne du froid. Préparer boîtes chaîne du froid. Gérer déchets médicaux. Rapports mouvements stocks. Signaler incidents au SCC. 6. Reporting Assurer reporting fiable stocks, actifs et flotte. 7. Leadership Superviser et développer l’équipe. EXIGENCES Licence requise. Certification supply chain souhaitée. Expérience Minimum 5 ans en supply chain humanitaire. Compétences Gestion du changement, risques, communication, prise de décision. Langues Français Anglais est un atout. Relations Relève du Coordinateur Supply Chain. Supervise Assistant SC et Warehouse Officer. Environnement de travail Conflit actif, respect des procédures sécurité IRC. Standards de conduite Respect des valeurs IRC: intégrité, service, responsabilité. IRC est un employeur garantissant l’égalité des } This position is no longer open. Apply on Organization Website Advertisement Advertisement

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Conseil Expert Candidature

Diplôme — International Rescue Committee précise un niveau bachelor : si votre diplôme est d'un domaine adjacent, compensez par une expérience terrain très ciblée et des projets prouvant vos compétences dans le domaine exact du poste.

ONG internationale — Les recruteurs ONGistes lisent votre lettre de motivation pour évaluer votre compréhension de la mission humanitaire, pas seulement vos compétences techniques. Montrez que vous connaissez le contexte terrain du pays concerné et les défis spécifiques de ce secteur d'intervention.

Performance supply chain — Taux de livraison dans les délais, réduction des coûts de stockage, rotations optimisées : quantifiez chaque amélioration. Une certification CIPS ou APICS, même partielle, est un différenciateur majeur en Afrique.

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Conseil de carrière par Taf4All

Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer

Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.

  • •Ne versez jamais d'argent — pour un dossier, une formation, une tenue ou un entretien. Un vrai employeur ne demande jamais au candidat de payer.
  • •N'envoyez jamais de photo de votre pièce d'identitĂ©, passeport ou coordonnĂ©es bancaires avant d'avoir vĂ©rifiĂ© physiquement que l'employeur existe.
  • •Donnez-vous toujours rendez-vous dans un lieu public, en journĂ©e — jamais une adresse isolĂ©e, un domicile privĂ©, ou un lieu que vous ne pouvez pas vĂ©rifier Ă  l'avance.
  • •Dites prĂ©cisĂ©ment Ă  un proche oĂą vous allez, avec qui, et Ă  quelle heure — partagez votre position en direct si possible.
  • •Recherchez le nom de l'entreprise sur internet avant de vous dĂ©placer : une vraie structure laisse des traces (site, avis, autres employĂ©s, adresse officielle).
  • •Un salaire très supĂ©rieur Ă  la moyenne du poste et de la ville doit vous alerter — redoublez de prudence.

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