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Directeur Commercial et Marketing

Entreprise confidentielle
📍 Lomé 🇹🇬CDI🗓️ il y a 2 mois

Description du poste

Lomé
CDI

Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer. Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.

Une entreprise intervenant dans le secteur industriel et électrique recrute un Directeur Commercial et Marketing (CDI, temps complet, basé à Lomé, Togo). Rattaché au Président Directeur Général, vous piloterez la stratégie commerciale et marketing pour renforcer la performance et la présence de l’entreprise sur les marchés national, sous-régional et international.

Missions principales :

Définir et mettre en œuvre la stratégie commerciale et marketing ; développer des partenariats avec les acteurs publics et privés du secteur électrique ; conquérir de nouveaux marchés en CEDEAO et à l’international ; superviser les appels d’offres stratégiques, la négociation des contrats, le développement de la marque et la gestion d’une équipe commerciale performante.

Profil recherché :

Bac+5 en Commerce, Marketing, Gestion, Management ou équivalent ; 8 à 12 ans d’expérience en développement commercial et marketing ; expérience souhaitée dans les secteurs industriels (câbles électriques, matériaux de construction, produits électriques) ; bonne maîtrise des outils informatiques et du reporting ; expérience sur les marchés de la CEDEAO fortement appréciée.

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Conseil Expert Candidature

Le BTP africain est en boom structurel : infrastructures, logements, villes nouvelles. Un profil Directeur Commercial et Marketing chez ce recruteur à Togo travaillera sur des projets d'envergure réelle avec un impact visible sur le terrain.

Marché UEMOA — Lomé s'impose comme hub logistique régional (port en eaux profondes) et financier. Le secteur commerce international et la finance sont en pleine transformation.

Contexte employeur — Les institutions financières exigent rigueur irréprochable, connaissance des réglementations locales (BCEAO/BEAC/BCC selon la zone) et discrétion absolue. Un passage en cabinet d'audit ou en conformité est un tremplin très valorisé dans ce secteur.

Compétences clés de cette offre — L'annonce mentionne : Vue.js, Photoshop, Canva, Excel avancé, PowerPoint. Créez une section dédiée dans votre CV pour ces outils avec votre niveau réel (notions / opérationnel / expert). Les recruteurs scannent ces mots-clés en priorité lors du premier tri.

Candidature Stage/Alternance — Rédigez une lettre de motivation spécifique à cette mission, pas un template générique. Reprenez un ou deux éléments précis de l'annonce pour montrer que vous l'avez lue. Mentionnez tout projet académique, personnel ou bénévole en lien. Les tuteurs de stage africains distinguent immédiatement les candidatures sérieuses des envois en masse.

Postuler pour ce stage — Rédigez une lettre de motivation spécifique à cette mission, pas un template. Reprenez un ou deux éléments précis de l'offre pour montrer que vous l'avez vraiment lue. Les tuteurs de stage africains distinguent immédiatement les candidatures sérieuses des envois en masse.

Conseil terrain — Toute compétence en logistique portuaire, transit international ou trade finance est très prisée sur ce marché.

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Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer

Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.

  • Ne versez jamais d'argent — pour un dossier, une formation, une tenue ou un entretien. Un vrai employeur ne demande jamais au candidat de payer.
  • N'envoyez jamais de photo de votre pièce d'identité, passeport ou coordonnées bancaires avant d'avoir vérifié physiquement que l'employeur existe.
  • Donnez-vous toujours rendez-vous dans un lieu public, en journée — jamais une adresse isolée, un domicile privé, ou un lieu que vous ne pouvez pas vérifier à l'avance.
  • Dites précisément à un proche où vous allez, avec qui, et à quelle heure — partagez votre position en direct si possible.
  • Recherchez le nom de l'entreprise sur internet avant de vous déplacer : une vraie structure laisse des traces (site, avis, autres employés, adresse officielle).
  • Un salaire très supérieur à la moyenne du poste et de la ville doit vous alerter — redoublez de prudence.

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