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Responsable de la Communication - Dakar
CDIil y a environ 2 mois
Description du poste
Afrique
CDI
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Attention aux arnaques. Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers — nous ne sommes pas à l'origine de ces emplois et ne gérons pas les recrutements. Soyez vigilant : ne versez jamais d'argent pour obtenir un emploi ou un entretien, et méfiez-vous de toute demande suspecte.
Nous recrutons un(e) Responsable de la communication des risques et de l'engagement communautaire (RCCE) pour structurer et amplifier notre présence au Sénégal.
Missions principales :
- Stratégie éditoriale : concevoir le calendrier de contenu et la ligne éditoriale sur tous les canaux.
- Community management : animer les réseaux sociaux et fédérer la communauté autour de la marque.
- Campagnes digitales : planifier et exécuter les campagnes payantes (Social Ads, SEO, SEM).
- Création de contenu : produire des visuels, vidéos et textes attractifs pour chaque support.
- Analyse et reporting : mesurer la performance des actions et ajuster la stratégie en continu.
Profil recherché :
- Formation en communication, marketing digital, journalisme ou équivalent.
- Maîtrise des outils digitaux (Canva, Adobe Suite, Google Analytics, Meta Ads).
- Créativité, sens de la narration et aisance rédactionnelle.
- Connaissance des algorithmes et des tendances des réseaux sociaux.
Ce que nous offrons : liberté créative, projets variés, impact visible sur la notoriété de la marque.
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Conseil Expert Candidature
La communication digitale africaine explose : 600 millions d'utilisateurs mobiles, des marques qui construisent leur identité. Ce poste de Responsable de la communication des risques et de l'engagement communautaire (RCCE) chez Non précisé à Afrique offre une scène pour créer un impact visible sur des audiences jeunes et ultra-connectées.
Marché UEMOA / Hub Afrique de l'Ouest — Dakar est en transformation profonde : Plan Sénégal Émergent, boom pétrolier et gazier offshore, hub numérique régional. Les recruteurs valorisent les profils bilingues avec une vision continentale.
Profil Senior / Expert (5+ ans) — Les recruteurs attendent des preuves concrètes de leadership et d'impact business. Évitez les CV 'liste de tâches' — chaque poste doit présenter 2-3 réalisations majeures avec des métriques réelles. Votre réseau professionnel est aussi important que votre CV : soignez votre présence LinkedIn.
Candidature CDI — Engagement long terme — Préparez 2-3 questions sur la stratégie et les projets de l'entreprise pour l'entretien : cela montre que vous réfléchissez à votre contribution, pas seulement au package. Évoquez votre vision à 3 ans.
Conseil terrain — Valorisez toute expertise dans les secteurs porteurs actuels : énergie, TIC, finance islamique, agro-industrie.
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Attention aux arnaques
Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers — nous ne sommes pas à l'origine de ces emplois et ne gérons pas les recrutements. Soyez vigilant : ne versez jamais d'argent pour obtenir un emploi ou un entretien, et méfiez-vous de toute demande suspecte.