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Opportunité CDI : Stage – Assistance Commerciale et Marketing - Cotonou
CDIil y a 29 jours
Description du poste
Bénin
CDI
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Attention aux arnaques. Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers — nous ne sommes pas à l'origine de ces emplois et ne gérons pas les recrutements. Soyez vigilant : ne versez jamais d'argent pour obtenir un emploi ou un entretien, et méfiez-vous de toute demande suspecte.
Assistante Commerciale et Marketing Bilingue
Innovatech Afric Institut recrute pour une société située à Cotonou (zone de Caboma) une Assistante commerciale et marketing bilingue.
Missions :
Pilotage des opérations de prospection et de commande des biens et services. Élaborer et mettre en œuvre, sous l’autorité du Directeur général, une politique et un plan d’achats et de commandes des biens et services, en conformité avec les objectifs du Plan de Travail Annuel (PTA). Prospecter et négocier les marchés, assurer le suivi des contrats. Organiser la conduite du processus de négociation avec les fournisseurs ou partenaires. Assurer le suivi et le contrôle des opérations d'achats et d'approvisionnement. Établir à la hiérarchie un rapport de suivi des contrats ou commandes. Effectuer une veille régulière sur la concurrence, les innovations, les nouveaux outils, produits, services ou marchés.
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Conseil Expert Candidature
La logistique est la colonne vertébrale des économies africaines, souvent déficiente, toujours critique. Un profil Assistante Commerciale et Marketing Bilingue chez Assistante Commerciale et Marketing Bilingue à Bénin qui optimise des chaînes complexes malgré les défis infrastructurels est une ressource stratégique rare.
Marché UEMOA — Le Bénin est en transformation industrielle et numérique, notamment avec la zone économique spéciale de Glo-Djigbé. Les recruteurs béninois cherchent des profils ambitieux avec une vision régionale.
Poste de Direction / Management — Le réseau compte autant que le diplôme à ce niveau. Demandez des recommandations à d'anciens supérieurs ou clients, et préparez un discours de leadership clair avec des exemples d'impact mesurable. Les recruteurs de direction veulent comprendre votre vision, pas seulement votre historique.
Candidature CDI — Engagement long terme — Préparez 2-3 questions sur la stratégie et les projets de l'entreprise pour l'entretien : cela montre que vous réfléchissez à votre contribution, pas seulement au package. Évoquez votre vision à 3 ans.
Conseil terrain — Montrez votre connaissance du projet GDIZ et des corridors commerciaux Bénin-Nigeria si vous postulez en industrie ou logistique.
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