UN
Concours Police Cameroun 2025 : Incorporation des Listes d'Attente (Mai 2026)
CDIil y a 4 mois
Description du poste
Cameroun
CDI
Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer. Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
A lire aussi: Listes des Concours directs Niveau BEPC session 2026
Formation / Diplômes
Le 4 juin 2026 , le Ministre de la Fonction Publique et de la Réforme Administrative a signé plusieurs arrêtés portant ouverture de concours directs pour le recrutement des personnels dans les corps de son département ministeriel pour la session 2026. Ces concours sont ouverts à tous les Camerounais remplissant les conditions requises. Au total, 12 242 places sont offertes, réparties en concours distincts ( Formation, Professionnel, Intégration etc.) avec des épreuves prévues en juillet 2026 dans tous les chefs-lieux de Région.
Autres informations
A- Liste des 33 Concours MINFOPRA par catégrorie
- 1- Concours Douanes et Impôts Cameroun 2026 : 100 places ouvertes Contrôleurs Adjoints des Régies Financières (Impôts) — 25 places Commis des Régies Financières (Douanes) — 25 places Active des Douanes — 50 places Consultez les Arrêtés ici
- 2- Concours Intégration 2026 : 10 concours ouverts pour 670 places Génie Civil et Urbanisme : 50 places Élevage et Pêches Maritimes : 30 places Mines et Géologie : 30 places Techniques des Télécommunications : 40 places Agriculture (Production Rurale) : 40 places Médecins Spécialistes : 200 places Infirmiers : 180 places Contrôleurs Adjoints des Régies Financières (Impôts) : 25 places Commis des Régies Financières (Douanes) : 25 places Active des Douanes : 50 places Consultez les Arrêtés ici
- 3- Concours professionnels Fonction Publique 2026 : 10 concours ouverts pour 215 places
- 10 Ingénieurs des Travaux d'Agriculture (cat. A1)
- 40 places Eaux et Forêts (A2), (A1), (B2), (B1)
- 20 Inspecteurs des Régies Financières (Trésor) (cat. A1)
- 20 Inspecteurs des Régies Financières (Douanes) (cat. A1)
- 20 Inspecteurs des Régies Financières (Impôts) (cat. A1)
- 55 places Active des Douanes (A1), (B1),- 10 Inspecteurs des Prix, Poids et Mesures (cat. A1)
- 20 Administrateurs Civils (cat. A1)
- 10 Conseillers de Jeunesse et d'Animation (cat. A1)
- 10 Professeurs-Adjoints d'Éducation Physique et Sportive (cat. A1) Consultez les Arrêtés ici
- 4- Concours INJS : 40 places pour Conseillers de Jeunesse et Professeurs d'EPS Conseillers Principaux de Jeunesse et d'Animation (CPJA) 10 places Conseillers de Jeunesse et d'Animation (CJA) 10 places Professeurs Certifiés d'Éducation Physique et Sportive (PEPS) 10 places Professeurs Adjoints d'Éducation Physique et Sportive (PAEPS) 10 places Consultez les Arrêtés ici
- 5- Concours CENAJES : 60 places pour Maîtres d'EPS et Instructeurs de Jeunesse Maîtres Principaux d'EPS (MPEPS) 10 places Maîtres d'EPS (MEPS) 10 places Maîtres Adjoints d'EPS (MAEPS)10 places Instructeurs Principaux de Jeunesse et d'Animation (IPJA) 10 places Instructeurs de Jeunesse et d'Animation (IJA) 10 places Instructeurs Adjoints de Jeunesse et d'Animation (IAJA) 10 places Consultez les Arrêtés ici Lire aussi : Résultats Définitifs Concours Police 2024/2025 - DGSN Cameroun B- Concours MINFOPRA pour l'intégration des peronnels du corps Eseignants
- 1- Test de sélection IETP 2026 : 100 postes d'Instituteurs de l'Enseignement Technique Répartition des 100 places par Spécialité: Spécialité Effectifs Économie Sociale et Familiale Maçonnerie Électricité / Électrotechnique Industries d'Habillement Froid et Climatisation Mécanique Installation Sanitaire Menuiserie Secrétariat Bureautique Consultez les Arrêtés ici
- 2- Concours Enseignants Fonction Publique 2026 : 1 000 postes ouverts dans les 2 sous-systèmes Enseignement Secondaire Général Sous-système francophone 322 places Enseignement Secondaire Général Sous-système anglophone 285 places Enseignement Technique et Professionnel Sous-système anglophone 200 places Enseignement Technique et Professionnel Sous-système francophone 193 places Consultez les Arrêtés ici Listes des Concours de formation Niveau BAC session 2026
---
**
[Cliquez sur le bouton Postuler ci-dessous pour postuler, et sur Créer mon CV pour concevoir un CV adapté à cette offre, de façon professionnelle]
Prêt à postuler ?
Mon CV convient-il à cette offre ? Diagnostic gratuit
Soyez vu par les recruteurs
Publiez votre CV sur la page Candidats — l'endroit où les recruteurs viennent directement chercher des profils comme le vôtre.
Voir la page CandidatsVous recrutez ?
Trouver un candidat sur TAF4ALL🚀 Boostez votre candidature
Démarquez-vous avec un CV professionnel et une lettre de motivation personnalisée générée par IA en 3 minutes.
🇨🇦
Des employeurs canadiens recrutent aussi en Afrique
De vraies offres publiées par des employeurs canadiens qui cherchent explicitement des candidats hors du Canada. Sans agence, sans frais — vous postulez vous-même.
Conseil Expert Candidature
Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.
Candidature ciblée — Adaptez votre CV aux mots-clés exacts de cette offre et prouvez chaque compétence par un exemple concret. Une lettre de motivation qui montre que vous comprenez les défis spécifiques de ce poste fait systématiquement la différence.
🎯 Passez les filtres ATS automatiquement
Les ATS (Applicant Tracking Systems) sont les logiciels qui filtrent automatiquement votre CV avant qu'un recruteur ne le lise. Notre créateur de CV est conçu pour passer ces filtres — en moins de 3 minutes.
Créer mon CV ATS → Conseil de carrière par Taf4All
Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer
Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
- •Ne versez jamais d'argent — pour un dossier, une formation, une tenue ou un entretien. Un vrai employeur ne demande jamais au candidat de payer.
- •N'envoyez jamais de photo de votre pièce d'identité, passeport ou coordonnées bancaires avant d'avoir vérifié physiquement que l'employeur existe.
- •Donnez-vous toujours rendez-vous dans un lieu public, en journée — jamais une adresse isolée, un domicile privé, ou un lieu que vous ne pouvez pas vérifier à l'avance.
- •Dites précisément à un proche où vous allez, avec qui, et à quelle heure — partagez votre position en direct si possible.
- •Recherchez le nom de l'entreprise sur internet avant de vous déplacer : une vraie structure laisse des traces (site, avis, autres employés, adresse officielle).
- •Un salaire très supérieur à la moyenne du poste et de la ville doit vous alerter — redoublez de prudence.