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Associate Nutrition Officer, Lome, Togo
Bénévolatil y a environ 1 mois
Description du poste
Togo
CDI
Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer. Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
Social & Behavior Change Officer, Lome, Togo This job is archived.
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Conseil Expert Candidature
Ce que ce poste implique
En tant que Social & Behavior Change Officer pour l’UNICEF à Lomé, tu seras chargé de concevoir et piloter des programmes qui influencent les comportements des communautés – vaccination, nutrition, éducation des filles. Ton quotidien alternera analyses de données socioculturelles, coordination avec les partenaires locaux (ONG, ministères) et suivi terrain des activités de changement social. Un rôle pivot entre stratégie et action directe.
Compétences clés à mettre en avant
- Maîtrise des méthodologies de communication pour le développement (C4D) ou du cadre SBC (Social & Behavior Change).
- Expérience prouvée en gestion de projets communautaires au Togo ou en Afrique de l’Ouest.
- Capacité à produire des plans de suivi-évaluation (indicateurs de changement).
- Aisance en français (lu/parlé/écrit) ; l’anglais est un atout pour les rapports régionaux.
Conseil CV Taf4All
Dans ton CV, crée une section « Expériences clés en SBC » où tu listes 3-4 projets avec des résultats chiffrés (ex. « +25% de fréquentation des centres de santé après campagne de sensibilisation »). Mentionne ton réseau local (associations, radios communautaires) – l’UNICEF valorise les candidats qui connaissent les réalités togolaises. Évite les descriptions génériques ; sois hyper-concret.
À vérifier avant de postuler
Cette offre est archivée. Avant d’investir du temps, confirme sur le site officiel d’UNICEF Togo (www.unicef.org/togo) ou via leur LinkedIn que le poste est toujours ouvert. Méfie-toi des annonces demandant des frais de dossier – l’UNICEF ne facture jamais les candidatures.
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Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer
Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
- •Ne versez jamais d'argent — pour un dossier, une formation, une tenue ou un entretien. Un vrai employeur ne demande jamais au candidat de payer.
- •N'envoyez jamais de photo de votre pièce d'identité, passeport ou coordonnées bancaires avant d'avoir vérifié physiquement que l'employeur existe.
- •Donnez-vous toujours rendez-vous dans un lieu public, en journée — jamais une adresse isolée, un domicile privé, ou un lieu que vous ne pouvez pas vérifier à l'avance.
- •Dites précisément à un proche où vous allez, avec qui, et à quelle heure — partagez votre position en direct si possible.
- •Recherchez le nom de l'entreprise sur internet avant de vous déplacer : une vraie structure laisse des traces (site, avis, autres employés, adresse officielle).
- •Un salaire très supérieur à la moyenne du poste et de la ville doit vous alerter — redoublez de prudence.