Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer. Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
Détails de l'annonce
Poste proposé : Agent D'Entretien - Lomé
L’Hôtel Merveille Lomé recherche un(e)
Agent d’Entretien
rigoureux(se) et motivé(e) pour assurer la propreté et l’hygiène de notre établissement.
Missions principales
Nettoyage quotidien des chambres et des espaces communs
Changement du linge de lit et des serviettes
Contrôle de l’état des équipements et signalement des éventuels dysfonctionnements
Maintien des standards d’hygiène et de propreté de l’hôtel
Gestion des produits d’entretien et réapprovisionnement
Profil recherché
Profil recherché pour le poste : Agent D'Entretien - Lomé
Profil :
Sens du détail et rigueur
Expérience
Expérience dans le nettoyage et l’entretien en hôtellerie souhaitée
Ponctualité, discrétion et organisation
Bonne capacité à travailler en équipe
Critères de l'annonce pour le poste : Agent D'Entretien - Lomé
Métier
Tourisme, hôtellerie, restauration
Secteur d´activité
Hôtellerie, restauration
Type de contrat
Région
Travail à distance
Niveau d'expérience
Débutant 10 ans
Niveau d'études
Qualification avant bac - Bac - Bac+1 - Bac+2 - Bac+3 - Bac+4 - Bac+5 et plus
Langues exigées
anglais > débutant
français > courant
Nombre de poste(s)
Salaire proposé
< 150 000 FCFA
Management d'équipe
Hôtellerie
Tourisme
Formation / Diplômes
Soyez vigilant ! N'envoyez pas d'argent à un employeur potentiel. Ne versez aucune somme d'argent en échange d'un contrat de travail potentiel ou pour suivre une formation préalable à l'embauche.
Redoublez de vigilance pour toute offre d'emploi proposée à l'international, en particulier si des conditions ou un salaire particulièrement attractifs sont mis en avant.
Merci de signaler toute irrégularité en utilisant le formulaire de
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Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.
Candidature ciblée — Adaptez votre CV aux mots-clés exacts de cette offre et prouvez chaque compétence par un exemple concret. Une lettre de motivation qui montre que vous comprenez les défis spécifiques de ce poste fait systématiquement la différence.
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Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer
Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
•Ne versez jamais d'argent — pour un dossier, une formation, une tenue ou un entretien. Un vrai employeur ne demande jamais au candidat de payer.
•N'envoyez jamais de photo de votre pièce d'identité, passeport ou coordonnées bancaires avant d'avoir vérifié physiquement que l'employeur existe.
•Donnez-vous toujours rendez-vous dans un lieu public, en journée — jamais une adresse isolée, un domicile privé, ou un lieu que vous ne pouvez pas vérifier à l'avance.
•Dites précisément à un proche où vous allez, avec qui, et à quelle heure — partagez votre position en direct si possible.
•Recherchez le nom de l'entreprise sur internet avant de vous déplacer : une vraie structure laisse des traces (site, avis, autres employés, adresse officielle).
•Un salaire très supérieur à la moyenne du poste et de la ville doit vous alerter — redoublez de prudence.
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