GR

Comptable - Cotonou

Grb
📍 Bénin 🇧🇯CDI🗓️ il y a 3 mois

Description du poste

Bénin
CDI

Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer. Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.

GRB Bénin recrute pour l’un de ses partenaires du secteur industriel un(e) Comptable (H/F) basé(e) à Cotonou.

Missions principales

Sous l’autorité du Responsable Financier, vous garantissez la fiabilité et la transparence de la gestion des comptes fournisseurs et des opérations liées à l’importation. Vous assurez le suivi rigoureux des engagements internationaux, pilotez les flux de trésorerie associés et veillez à la conformité des opérations de dédouanement et de paiement via le GUCE.

Activités

  • Tenue complète et suivi quotidien de la comptabilité fournisseurs ;

  • Gestion intégrale du processus de traitement des factures fournisseurs (réception, vérification, imputation comptable et lettrage) ;

  • Suivi, analyse et apurement régulier des dettes fournisseurs ;

  • Pilotage des opérations de paiement et de suivi sur le Guichet Unique du Commerce Extérieur (GUCE) ;

  • Gestion comptable et financière des importations (suivi des dossiers de transit, frais d’approche, calcul des coûts de revient) ;

  • Préparation et planification des règlements fournisseurs nationaux et internationaux selon les échéanciers ;

  • Rapprochements bancaires et suivi de la trésorerie liée aux achats et importations ;

  • Participation active aux clôtures périodiques et annuelles pour la partie fournisseurs ;

  • Vérification de la conformité des pièces justificatives selon les normes SYSCOHADA.Profil recherché

  • Bac+4/5 en Comptabilité, Finance, Audit ou équivalent ;

  • Minimum 5 ans d’expérience professionnelle, avec un passage réussi dans un cabinet d’expertise comptable ou d’audit de renom ;

  • Expérience solide dans la gestion d’un volume important de comptes fournisseurs et de dettes fournisseurs ;

  • Maîtrise parfaite des procédures du GUCE et des mécanismes de gestion des importations ;

  • Très bonne connaissance des règles fiscales locales liées aux flux fournisseurs et à l’importation ;

  • Excellente maîtrise des normes SYSCOHADA ;

  • Maîtrise des logiciels comptables (SAGE Comptabilité, SAGE Paie ou équivalent ; connaissance d’un ERP est un atout) et de MS Office ;

  • Sens de l’écoute et de la confidentialité, organisation et rigueur, esprit d’analyse, aisance relationnelle, capacité à travailler sous pression et à respecter des délais stricts.

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Des employeurs canadiens recrutent aussi en Afrique

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Conseil Expert Candidature

Maîtrise technique — Grb exige une maîtrise opérationnelle de Sage. Ne vous contentez pas de les mentionner : décrivez un projet concret où vous les avez utilisés, avec le résultat obtenu.

Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.

Logiciels et normes — Précisez vos outils comptables réels (Sage, SAP, Odoo) et votre connaissance du plan SYSCOHADA. Les tests techniques portent souvent sur des cas de réconciliation ou d'analyse de variance — pratiquez-les.

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Conseil de carrière par Taf4All

Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer

Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.

  • Ne versez jamais d'argent — pour un dossier, une formation, une tenue ou un entretien. Un vrai employeur ne demande jamais au candidat de payer.
  • N'envoyez jamais de photo de votre pièce d'identité, passeport ou coordonnées bancaires avant d'avoir vérifié physiquement que l'employeur existe.
  • Donnez-vous toujours rendez-vous dans un lieu public, en journée — jamais une adresse isolée, un domicile privé, ou un lieu que vous ne pouvez pas vérifier à l'avance.
  • Dites précisément à un proche où vous allez, avec qui, et à quelle heure — partagez votre position en direct si possible.
  • Recherchez le nom de l'entreprise sur internet avant de vous déplacer : une vraie structure laisse des traces (site, avis, autres employés, adresse officielle).
  • Un salaire très supérieur à la moyenne du poste et de la ville doit vous alerter — redoublez de prudence.

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