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Commercial - Yaoundé et Douala

Afrtitech
📍 Cameroun 🇨🇲CDI🗓️ il y a environ 2 mois

Description du poste

Cameroun
CDI
⚠️

Attention aux arnaques. Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers — nous ne sommes pas à l'origine de ces emplois et ne gérons pas les recrutements. Soyez vigilant : ne versez jamais d'argent pour obtenir un emploi ou un entretien, et méfiez-vous de toute demande suspecte.

Poste : Commercial – Yaoundé et Douala

Entreprise : Afrtitech

Afrtitech recrute un Commercial dynamique pour renforcer son équipe et développer ses ventes de produits digitaux sur les régions de Yaoundé, Douala et Bafoussam. Ce poste offre une rémunération attractive composée d’un salaire de base et d’importantes commissions récurrentes, idéal pour les jeunes passionnés souhaitant évoluer dans un environnement innovant.

Missions principales

  • Prospecter de nouveaux clients potentiels dans les régions de Yaoundé, Douala et Bafoussam.
  • Présenter et promouvoir nos produits digitaux auprès des prospects et clients.
  • Assurer le suivi et la fidélisation de la clientèle existante.
  • Participer à des événements et actions commerciales pour accroître la visibilité de l’entreprise.
  • Collaborer avec l’équipe pour élaborer des stratégies de vente efficaces et atteindre les objectifs fixés.

Profil recherché

  • Niveau d’expérience : Étudiant, jeune diplômé, débutant (jusqu’à 10 ans d’expérience accepté).
  • Niveau d’études : Qualification avant Bac, Bac, Bac+1 à Bac+5 et plus.
  • Langues : Français intermédiaire, Anglais intermédiaire.
  • Secteurs d’activité pertinents : Achats, Commercial, Vente, Nouvelles technologies, Marketing, Communication, Management, Direction générale.

Qualifications et compétences

  • Excellentes compétences en communication et négociation.
  • Capacité à gérer une équipe et à travailler en mode hybride.
  • Maîtrise des techniques de vente et de fidélisation client.
  • Bonne connaissance du secteur des produits digitaux et des nouvelles technologies.
  • Esprit d’initiative et capacité à atteindre des objectifs commerciaux.

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Expérience requise — Afrtitech exige 10 ans d'expérience : chaque rôle dans votre CV doit montrer une progression claire, avec des réalisations mesurables — pas juste des responsabilités génériques.

Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.

Prospection et résultats — Votre nombre de nouveaux clients acquis et votre taux de conversion sont vos arguments les plus solides. Si vous opérez dans un secteur spécifique (FMCG, télécoms, pharma), montrez votre connaissance fine des distributeurs et acteurs locaux.

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