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Agent Commercial H/F
Agent Commercial H/F VIVA TEA 🎓 Formation / Diplômes Viva Tea Co., Ltd. – Expert dans l’exportation de thé vert de Chin
CDI
il y a 25 jours
CDIil y a 4 mois
AGENT COMMERCIAL (H/F) (06 POSTES)
Description de l'entreprise
<i class="flaticon-location"></i> <i class="flaticon-location"></i> (Mali)
Description du poste
Profil recherché
AGENT COMMERCIAL (H/F) (06 POSTES) UCNEC — AGENT COMMERCIAL (H/F) (06 POSTES) Institution : UCNEC Lieu d’affectation : Agence de Bamako (Hamdallaye ACI 2000) Supérieur hiérarchique : Chef d’agence Date de début : Dès que possible Mission générale Développer la clientèle et la collecte d’épargne à travers la prospection, la sensibilisation et la promotion des produits UCNEC. Tâches principales Effectuer des sensibilisations et prospections quotidiennes Promouvoir les produits financiers et non financiers de l’institution Informer les membres sur les politiques et procédures Gérer les demandes, besoins et plaintes des membres Effectuer des actions terrain et visites régulières auprès des membres Identifier les besoins et proposer des solutions adaptées Collecter quotidiennement l’épargne et enregistrer les opérations avec soin Respecter les textes législatifs, réglementaires et statutaires Garder le secret professionnel et suivre les engagements des membres Participer au recouvrement en cas de retard Tenir des réunions régulières avec les groupes cibles Exécuter toute autre tâche connexe demandée Profil recherché Formation : CAP/BT1/BT2 dans un domaine pertinent Compétences : français oral/écrit, bonne moralité, assiduité, ponctualité, régularité, disponibilité, casier judiciaire vierge Candidature Lien unique : https:
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Conseil Expert Candidature
Secteur financier africain en pleine expansion — Le poste de AGENT COMMERCIAL (H/F) (06 POSTES) chez Description de l'entreprise à __ __ s'inscrit dans la croissance des services financiers sur le continent. La Fintech, la banque mobile et la microfinance créent une demande forte pour des profils rigoureux et analytiques.
Ce que les recruteurs financiers valorisent — Maîtrise des normes comptables (OHADA, IFRS), rigueur dans le reporting, et capacité à travailler sous pression lors des clôtures. Toute expérience en audit, contrôle interne ou consolidation est un atout majeur.
Comment maximiser vos chances — Quantifiez vos réalisations : budgets gérés, économies réalisées, audits menés. Mentionnez explicitement les logiciels maîtrisés (Sage, SAP, Excel avancé). Une lettre de motivation ciblée sur les enjeux financiers locaux fera la différence.
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