AD

Avis de recrutement : COMPTABLE H/F

ADD ALTERNATIVES Durables pour le Développement
📍 yaounde-region-centre-cameroun 🇨🇲CDI🗓️ il y a 3 mois

Description du poste

yaounde-region-centre-cameroun
CDI

Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer. Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.

Dans le cadre du Projet de Consolidation et Pérennisation des Pratiques Agroécologiques dans les Exploitations Familiales Agricoles de la région du Centre (PCP-PEAFAC), financé par Pain pour le Monde (PpLM) Allemagne, l'association Alternatives Durables pour le Développement (ADD) recrute un(e) Comptable.

Missions principales :

Sous la supervision directe du Responsable Administratif et Financier (RAF), le/la Comptable aura pour missions :

  • Gestion financière : saisie quotidienne des opérations comptables dans le logiciel dédié.
  • Suivi budgétaire : veiller au respect des lignes budgétaires et préparer les états de rapprochement bancaire.
  • Reporting : établir les rapports financiers périodiques pour le bailleur et la direction.
  • Conformité : s'assurer que toutes les dépenses sont justifiées par des pièces probantes, conformément aux procédures du projet et aux lois fiscales.
  • Audit : préparer les dossiers pour les audits annuels et assister les auditeurs.
  • Paie : préparer les bulletins de paie et effectuer les déclarations sociales et fiscales (CNPS, Impôts).

Profil recherché :

  • Diplôme en Comptabilité, Gestion ou Finance.
  • Expérience professionnelle d'au moins deux ans, idéalement dans la gestion de projets financés par des bailleurs internationaux.
  • Maîtrise du Système comptable des entités à but non lucratif (SYCEBNL).
  • Excellente maîtrise d'un logiciel comptable (SAGE, Tom2Pro, ou autre).
  • Maîtrise avancée d'Excel.
  • Rigueur, sens de l'organisation, intégrité morale et capacité à travailler sous pression.
  • Bonne connaissance de l'environnement des ONG (une expérience d'au moins 2 ans serait un atout).

Dépôt des candidatures :

Les dossiers comprenant une demande manuscrite adressée au Secrétaire Général d'ADD, un CV détaillé, une photocopie des diplômes et certificats, une photocopie de la carte d'identité, et des documents attestant l'expérience, doivent être déposés exclusivement et physiquement au siège social d'ADD situé Face Mairie de Mbalmayo, derrière le PMUC, au plus tard le mardi 26 mai 2026 à 16 heures. Le poste est ouvert aussi bien au personnel d'ADD qu'aux candidats externes répondant aux conditions.

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Opportunité tech en Afrique — Les profils Avis de recrutement : COMPTABLE H/F sont parmi les plus recherchés sur le continent. Ce poste chez ADD ALTERNATIVES Durables pour le Développement à yaounde-region-centre-cameroun vous expose à des projets à fort impact, avec des équipes qui adoptent rapidement les standards internationaux (CI/CD, cloud, agile).

Stack & employabilité — Mettez en avant vos compétences techniques avec des exemples concrets : projets livrés, technologies maîtrisées, contributions open-source ou GitHub actif. Les recruteurs tech regardent le code avant le diplôme.

Comment maximiser vos chances — Adaptez votre CV au vocabulaire de l'offre. Incluez des métriques réelles (délais tenus, bugs réduits, performance améliorée). Un portfolio ou des liens vers vos réalisations font la différence.

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Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer

Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.

  • Ne versez jamais d'argent — pour un dossier, une formation, une tenue ou un entretien. Un vrai employeur ne demande jamais au candidat de payer.
  • N'envoyez jamais de photo de votre pièce d'identité, passeport ou coordonnées bancaires avant d'avoir vérifié physiquement que l'employeur existe.
  • Donnez-vous toujours rendez-vous dans un lieu public, en journée — jamais une adresse isolée, un domicile privé, ou un lieu que vous ne pouvez pas vérifier à l'avance.
  • Dites précisément à un proche où vous allez, avec qui, et à quelle heure — partagez votre position en direct si possible.
  • Recherchez le nom de l'entreprise sur internet avant de vous déplacer : une vraie structure laisse des traces (site, avis, autres employés, adresse officielle).
  • Un salaire très supérieur à la moyenne du poste et de la ville doit vous alerter — redoublez de prudence.

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