NE
Inbound Material Planner
il y a 4 mois
Description du poste
Nestlé Communauté urbaine de Douala, Région du Littoral, Cameroun
Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer. Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
Inbound Material Planner – Nestlé Cameroun
Nestlé Cameroun recrute un(e) Inbound Material Planner pour gérer les processus transactionnels et documentaires liés aux achats et aux réclamations quotidiennes, afin d’assurer l’approvisionnement adéquat en matières premières et matériaux d’emballage.
Vos missions
- Assurer le niveau de service convenu avec les parties prenantes internes.
- Réaliser les activités d’achats tactiques pour les articles hors Easy Buy ou nécessitant une mise en concurrence : négociation et/ou soutien à la négociation en étroite coopération avec l’acheteur stratégique, mise en œuvre des stratégies d’approvisionnement, optimisation du coût total de possession.
- Fournir aux demandeurs d’achat toutes les informations et documentations requises (pro forma, formulaire de sourcing unique, formulaire OTV approuvé, détails du contrat, formulaires d’acompte, bons de commande finalisés après facture, emails, PCF approuvé, etc.) pour la création de demandes d’achat dans SAP ou Easy Buy (lorsqu’une mise en concurrence est nécessaire).
- Initier les formalités de création des données fournisseurs dans SAP, initier et solder les acomptes, suivre les approbations des bons de commande.
- Assurer le suivi quotidien des livraisons de matières premières et matériaux d’emballage, reprogrammer les dates de livraison dans les bons de commande en cas de retard et informer les parties prenantes.
- Surveiller les stocks de matières premières et matériaux d’emballage en entrepôt et garantir leur disponibilité.
- Veiller à ce que toutes les demandes d’achat ouvertes soient converties en bons de commande par l’équipe NGBS CoS.
Profil recherché
- Diplôme : Bachelor en supply chain, planification des approvisionnements ou équivalent.
- Expérience : Minimum 2 ans dans un domaine similaire.
- Compétences : Analytique et proactif(ve) ; maîtrise de SAP et Power BI (atouts) ; excellente connaissance d’Excel et des autres outils Microsoft Office (PowerPoint, Word) ; bonnes capacités d’organisation, de leadership et d’initiative.
- Langues : Anglais et portugais courants (écrit et oral).
Postuler
Les candidatures sont acceptées jusqu’au 25 mai 2026. Seuls les candidats présélectionnés pour un entretien seront contactés. Nestlé est un employeur garantissant l’égalité des chances.
---
**
[Cliquez sur le bouton Postuler ci-dessous pour postuler, et sur Créer mon CV pour concevoir un CV adapté à cette offre, de façon professionnelle]
Prêt à postuler ?
Mon CV convient-il à cette offre ? Diagnostic gratuit
Soyez vu par les recruteurs
Publiez votre CV sur la page Candidats — l'endroit où les recruteurs viennent directement chercher des profils comme le vôtre.
Voir la page CandidatsVous recrutez ?
Trouver un candidat sur TAF4ALL🚀 Boostez votre candidature
Démarquez-vous avec un CV professionnel et une lettre de motivation personnalisée générée par IA en 3 minutes.
🇨🇦
Des employeurs canadiens recrutent aussi en Afrique
De vraies offres publiées par des employeurs canadiens qui cherchent explicitement des candidats hors du Canada. Sans agence, sans frais — vous postulez vous-même.
Conseil Expert Candidature
Opportunité tech en Afrique — Les profils Inbound Material Planner sont parmi les plus recherchés sur le continent. Ce poste chez Nestlé à Nestlé Communauté urbaine de Douala, Région du Littoral, Cameroun vous expose à des projets à fort impact, avec des équipes qui adoptent rapidement les standards internationaux (CI/CD, cloud, agile).
Stack & employabilité — Mettez en avant vos compétences techniques avec des exemples concrets : projets livrés, technologies maîtrisées, contributions open-source ou GitHub actif. Les recruteurs tech regardent le code avant le diplôme.
Comment maximiser vos chances — Adaptez votre CV au vocabulaire de l'offre. Incluez des métriques réelles (délais tenus, bugs réduits, performance améliorée). Un portfolio ou des liens vers vos réalisations font la différence.
🎯 Passez les filtres ATS automatiquement
Les ATS (Applicant Tracking Systems) sont les logiciels qui filtrent automatiquement votre CV avant qu'un recruteur ne le lise. Notre créateur de CV est conçu pour passer ces filtres — en moins de 3 minutes.
Créer mon CV ATS → Conseil de carrière par Taf4All
Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer
Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
- •Ne versez jamais d'argent — pour un dossier, une formation, une tenue ou un entretien. Un vrai employeur ne demande jamais au candidat de payer.
- •N'envoyez jamais de photo de votre pièce d'identité, passeport ou coordonnées bancaires avant d'avoir vérifié physiquement que l'employeur existe.
- •Donnez-vous toujours rendez-vous dans un lieu public, en journée — jamais une adresse isolée, un domicile privé, ou un lieu que vous ne pouvez pas vérifier à l'avance.
- •Dites précisément à un proche où vous allez, avec qui, et à quelle heure — partagez votre position en direct si possible.
- •Recherchez le nom de l'entreprise sur internet avant de vous déplacer : une vraie structure laisse des traces (site, avis, autres employés, adresse officielle).
- •Un salaire très supérieur à la moyenne du poste et de la ville doit vous alerter — redoublez de prudence.