Description du poste
Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer. Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
Détails de l'annonce Poste proposé : Comptable - Douala Yaoundé Bafoussam Maroua Garoua Nous recherchons un Comptable pour rejoindre notre équipe. Ce poste implique la gestion des opérations comptables, la préparation des états financiers, et la conformité aux réglementations en vigueur. Il nécessite de travailler dans un environnement professionnel dynamique et exige une grande rigueur.
Missions principales
Assurer la tenue et la mise à jour des comptes financiers. Préparer et analyser les états financiers mensuels et annuels. Veiller au respect des normes comptables et réglementaires. Participer à la gestion des audits internes et externes.
Autres informations
Collaborer avec les autres départements pour assurer la cohérence financière.
Profil recherché
Profil recherché pour le poste : Comptable - Douala Yaoundé Bafoussam Maroua Garoua Ce poste Comptable nécessite un candidat capable de gérer efficacement les opérations comptables tout en assurant la conformité avec les normes en vigueur. Le poste implique également la gestion d'une équipe et la collaboration avec différents départements pour assurer une gestion financière précise. Profil :
Expérience
Niveau d’expérience requis : Étudiant, jeune diplômé, débutant ( 10 ans. Niveau d’études requis : Bac, Bac+1, Bac+2, Bac+3, Bac+4, Bac+5 et plus. Langue exigée : français (bon niveau). Secteurs d’activité pertinents : Activités associatives, administration publique, banque, assurance, finances, centres d’appel, hotline, call center, chimie, pétrochimie, matières premières, mines. Qualifications et compétences : Maîtrise des principes comptables et financiers. Capacité à gérer une équipe et à coordonner plusieurs tâches. Excellentes compétences en organisation et en gestion du temps. Bonne maîtrise des logiciels comptables et des outils bureautiques. Capacité à travailler sous pression et à respecter les délais. Critères de l'annonce pour le poste : Comptable - Douala Yaoundé Bafoussam Maroua Garoua Métier Gestion, comptabilité, finance Informatique, nouvelles technologies Management, direction générale Secteur d´activité Activités associatives Administration publique Banque, assurance, finances Centres d´appel, hotline, call center Chimie, pétrochimie, matières premières, mines Type de contrat
CDI - CDD
Région Bafoussam - Douala - Garoua - Maroua - Yaoundé Douala Yaoundé Bafoussam Maroua Garoua Travail à distance Niveau d'expérience Etudiant, jeune diplômé - Débutant 10 ans Niveau d'études Bac - Bac+1 - Bac+2 - Bac+3 - Bac+4 - Bac+5 et plus Langues exigées français > bon niveau Nombre de poste(s) Management d'équipe Comptabilité États Financiers Gestion Gestion Financière Management
Formation / Diplômes
Soyez vigilant ! N'envoyez pas d'argent à un employeur potentiel. Ne versez aucune somme d'argent en échange d'un contrat de travail potentiel ou pour suivre une formation préalable à l'embauche. Redoublez de vigilance pour toute offre d'emploi proposée à l'international, en particulier si des conditions ou un salaire particulièrement attractifs sont mis en avant. Merci de signaler toute irrégularité en utilisant le formulaire de
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Conseil Expert Candidature
Expérience requise — Cb Chrome exige 10 ans d'expérience : chaque rôle dans votre CV doit montrer une progression claire, avec des réalisations mesurables — pas juste des responsabilités génériques.
Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.
Logiciels et normes — Précisez vos outils comptables réels (Sage, SAP, Odoo) et votre connaissance du plan SYSCOHADA. Les tests techniques portent souvent sur des cas de réconciliation ou d'analyse de variance — pratiquez-les.
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Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
- •Ne versez jamais d'argent — pour un dossier, une formation, une tenue ou un entretien. Un vrai employeur ne demande jamais au candidat de payer.
- •N'envoyez jamais de photo de votre pièce d'identité, passeport ou coordonnées bancaires avant d'avoir vérifié physiquement que l'employeur existe.
- •Donnez-vous toujours rendez-vous dans un lieu public, en journée — jamais une adresse isolée, un domicile privé, ou un lieu que vous ne pouvez pas vérifier à l'avance.
- •Dites précisément à un proche où vous allez, avec qui, et à quelle heure — partagez votre position en direct si possible.
- •Recherchez le nom de l'entreprise sur internet avant de vous déplacer : une vraie structure laisse des traces (site, avis, autres employés, adresse officielle).
- •Un salaire très supérieur à la moyenne du poste et de la ville doit vous alerter — redoublez de prudence.