AF

Développeur Backend - Douala / Yaoundé

Africawork
📍 Douala 🇨🇲CDI🗓️ il y a 3 mois

Description du poste

Douala
CDI

Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer. Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.

Notre client, une société Fintech, recrute un Développeur Backend pour renforcer ses équipes à Douala ou Yaoundé.

Missions principales :

Au sein de sa squad, vous concevrez, développerez et testerez les fonctionnalités de la plateforme de paiement. Vous contribuerez à la qualité et à la performance du code.

Responsabilités :

  • Développer les fonctionnalités selon les spécifications techniques du Tech Lead.
  • Écrire les tests unitaires et d’intégration pour chaque livraison.
  • Participer aux code reviews et appliquer les retours.
  • Contribuer à la documentation technique.
  • Participer aux cérémonies agiles (daily, planning, review, retro).
  • Investiguer et corriger les bugs remontés par le QA ou la production.
  • Participer aux astreintes selon le planning de la squad.

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Conseil Expert Candidature

Poste stratégique dans la Fintech africaine — Ce rôle de Développeur Backend chez AFRICAWORK pour une société Fintech camerounaise est une opportunité rare d'impact direct : vous concevez les fonctionnalités d'une plateforme de paiement réelle, au sein d'une squad agile avec des cérémonies structurées (daily, planning, review). Le secteur Fintech est en croissance rapide en Afrique centrale — les profils capables de livrer des systèmes de paiement fiables sont rares et très recherchés.

Stack technique de haut niveau, employabilité maximale — La combinaison Java/Kotlin (ou Go/Node.js), PostgreSQL, MongoDB, Redis, Docker et API REST correspond exactement aux standards des meilleures startups tech africaines et internationales. L'exigence de couverture de tests >80% et un taux de bugs <5% par feature indique un environnement d'ingénierie mature — un cadre idéal pour progresser rapidement. Maîtriser Git flow et Docker en production vous rendra immédiatement opérationnel.

Comment maximiser vos chances — Mettez en avant toute expérience sur des systèmes transactionnels (mobile money, APIs bancaires, passerelles de paiement). Incluez des métriques concrètes dans votre CV : couverture de tests atteinte, nombre de bugs résolus en production, features livrées par sprint. Si vous avez contribué à des projets open-source ou disposez d'un profil GitHub actif, mentionnez-le explicitement — c'est un signal fort pour ce type d'entreprise tech.

🎯 Passez les filtres ATS automatiquement

Les ATS (Applicant Tracking Systems) sont les logiciels qui filtrent automatiquement votre CV avant qu'un recruteur ne le lise. Notre créateur de CV est conçu pour passer ces filtres — en moins de 3 minutes.

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Conseil de carrière par Taf4All

Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer

Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.

  • Ne versez jamais d'argent — pour un dossier, une formation, une tenue ou un entretien. Un vrai employeur ne demande jamais au candidat de payer.
  • N'envoyez jamais de photo de votre pièce d'identité, passeport ou coordonnées bancaires avant d'avoir vérifié physiquement que l'employeur existe.
  • Donnez-vous toujours rendez-vous dans un lieu public, en journée — jamais une adresse isolée, un domicile privé, ou un lieu que vous ne pouvez pas vérifier à l'avance.
  • Dites précisément à un proche où vous allez, avec qui, et à quelle heure — partagez votre position en direct si possible.
  • Recherchez le nom de l'entreprise sur internet avant de vous déplacer : une vraie structure laisse des traces (site, avis, autres employés, adresse officielle).
  • Un salaire très supérieur à la moyenne du poste et de la ville doit vous alerter — redoublez de prudence.

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