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Assistant(e) au chef de bureau , Assistant(e) au chef de bureau , Goma, Democratic Republic of Congo
CDIil y a 3 mois
Description du poste
RDC
CDI
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UNFPA, le Fonds des Nations Unies pour la population, recrute un(e) Analyste assistant(e) chargé(e) des questions humanitaires pour son bureau de Goma, en République démocratique du Congo.
Contexte du poste Ce poste s'inscrit dans le cadre des opérations humanitaires de l'UNFPA en RDC. L'analyste assistant(e) appuiera la coordination et la mise en œuvre des interventions humanitaires en matière de santé reproductive et de lutte contre les violences basées sur le genre.
Missions principales Sous la supervision du/de la chargé(e) des questions humanitaires, le/la titulaire du poste contribuera à l'analyse des besoins humanitaires, à la planification des réponses, au suivi des projets et à la rédaction de rapports. Il/elle participera également aux réunions de coordination avec les partenaires et les clusters.
Profil recherché Le/la candidat(e) doit posséder un diplôme universitaire supérieur (master ou équivalent) en sciences sociales, santé publique, relations internationales ou domaine connexe. Une expérience professionnelle d'au moins deux ans dans le domaine humanitaire ou du développement est requise, de préférence dans un contexte de crise. Une bonne connaissance des procédures des Nations Unies et des approches basées sur les droits humains est un atout. La maîtrise du français et de l'anglais est indispensable.
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Conseil Expert Candidature
Langues — UNFPA - United Nations Population Fund exige la maîtrise de anglais et français : prouvez votre niveau par un score certifié (TOEIC, DELF/DALF, IELTS) ou une expérience professionnelle documentée dans cette langue.
Processus UN — Complétez impérativement votre UN P11 (Personal History Form) à jour et personnalisé pour ce poste — un P11 générique est éliminatoire. Postulez dans les 72h de publication : les agences ONU ferment souvent les candidatures dès que le volume est atteint.
Logiciels et normes — Précisez vos outils comptables réels (Sage, SAP, Odoo) et votre connaissance du plan SYSCOHADA. Les tests techniques portent souvent sur des cas de réconciliation ou d'analyse de variance — pratiquez-les.
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Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer
Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
- •Ne versez jamais d'argent — pour un dossier, une formation, une tenue ou un entretien. Un vrai employeur ne demande jamais au candidat de payer.
- •N'envoyez jamais de photo de votre pièce d'identité, passeport ou coordonnées bancaires avant d'avoir vérifié physiquement que l'employeur existe.
- •Donnez-vous toujours rendez-vous dans un lieu public, en journée — jamais une adresse isolée, un domicile privé, ou un lieu que vous ne pouvez pas vérifier à l'avance.
- •Dites précisément à un proche où vous allez, avec qui, et à quelle heure — partagez votre position en direct si possible.
- •Recherchez le nom de l'entreprise sur internet avant de vous déplacer : une vraie structure laisse des traces (site, avis, autres employés, adresse officielle).
- •Un salaire très supérieur à la moyenne du poste et de la ville doit vous alerter — redoublez de prudence.