Offre de 25 stages rémunérés pour jeunes diplômées STIM dans le secteur de l'électricité (PRSEC-PforR, juin 2026)

Le Ministère de l'Eau et de l'Énergie (MINEE) et la Banque Mondiale lancent un appel à candidature pour sélectionner 25 jeunes femmes diplômées BAC+5 dans les filières STIM, en vue d'un stage professionnel rémunéré dans le secteur de l'électricité au Cameroun. L'objectif : renforcer la place des femmes dans l'énergie tout en développant les compétences techniques locales. Les candidatures sont ouvertes jusqu'au 15 juin 2026 . Poste : Stagiaire professionnelle STIM (programme de stage pour jeunes diplômées en Science, Technologie, Ingénierie et Mathématiques) Entreprise : Programme de Réformes du Secteur de l'Électricité au Cameroun (PRSEC-PforR) – MINEE / Banque Mondiale

Localisation

Lieu : Cameroun (Yaoundé et institutions d'accueil du secteur de l'électricité)

Source officielle : www.prsec.cm

Présentation du poste

Le Programme de Réformes du Secteur de l'Électricité au Cameroun (PRSEC-PforR) est une initiative conjointe du Gouvernement camerounais et de la Banque Mondiale, financée par le Crédit IDA 73940-CM. Il soutient la mise en œuvre du Plan de Redressement du Secteur de l'Électricité [Veuillez cliquer sur le bouton Postuler ci-dessous pour découvrir comment envoyer votre candidature (E-mail, téléphone, WhatsApp, etc.)] , qui ambitionne de porter l'offre de production à 5 000 MW d'ici 2030. Le volet « capital humain » du programme accorde une attention particulière à l'inclusion des femmes dans les métiers techniques de l'énergie, d'où ce programme de stages dédié. Le poste Intitulé : Stagiaire professionnelle STIM – Programme PRSEC-PforR Lieu : Institutions d'accueil basées au Cameroun (ARSEL, AER, SOCADEL ex-ENEO, SONATREL, Globeleq KPDC et DPDC) Type de contrat : Stage professionnel rémunéré de 3 mois, renouvelable une fois Nombre de places : 25 stagiaires

Missions principales

Les stagiaires retenues seront déployées dans l'une des institutions d'accueil du secteur de l'électricité pour appuyer les équipes techniques et opérationnelles. Elles participeront aux activités de leur structure d'affectation selon leur domaine de spécialité, réparti en quatre groupes : Groupe 1 (15 places) – Génie technique : génie électrique, mécanique, électrotechnique, électro-énergétique, civil, rural, énergies renouvelables, électromécanique, génie industriel

Formation / Diplômes

Groupe 2 (6 places) – Numérique et systèmes : génie informatique, réseaux et télécommunications, gestion de réseau et systèmes d'information, gestion des données, veille technologique, IoT (Internet of Things) Groupe 3 (2 places) – Sciences économiques et gestion financière Groupe 4 (2 places) – QHSE et sauvegarde environnementale et sociale

Autres informations

Note : si un groupe ne trouve pas assez de candidates qualifiées, ses places seront réattribuées à un autre groupe.

Profil recherché

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