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** AVIS DE RECRUTEMENT**
Poste : Community Manager (H/F)
Lieu : Bamako
Type de contrat : CDD
**
GRM Cabinet de Recrutement et de Conseil RH recrute pour le compte de son client, une entreprise du secteur industriel, un(e) Community Manager.
** Objectif du poste**
Le/la Community Manager est chargé(e) de définir, piloter et déployer la stratégie de communication digitale de l’entreprise sur l’ensemble des réseaux sociaux. Autonome et créatif(ve), il/elle contribue activement au développement de la notoriété de la marque, à l’engagement des communautés en ligne et à la génération de leads.
** Responsabilités**
Le/La titulaire du poste sera notamment chargé(e) de :
** Profil recherché**
** Formation / DiplĂ´mes :** Bac+3 Ă Bac+5 en communication, marketing digital ou tout autre domaine Ă©quivalent.
** Expérience :** Minimum en gestion de réseaux sociaux et en stratégie digitale ; expérience confirmée dans la mise en œuvre de stratégies de communication performantes.
** Compétences techniques :** Excellente maîtrise des principaux réseaux sociaux et de leurs codes ; très bonnes capacités rédactionnelles ; créativité dans la conception de contenus ; maîtrise des outils de gestion et d’analyse tels que Meta Business Suite, Hootsuite, Google Analytics ou outils équivalents ; capacité à travailler de manière autonome et à prendre des initiatives ; sens de l’organisation, rigueur et esprit analytique.
** Compétences clés :** Élaboration de stratégie digitale ; création de contenu engageant ; community management avancé ; gestion de campagnes publicitaires digitales ; analyse de performance et optimisation ; veille digitale et innovation.
** Qualités personnelles :** Autonomie et proactivité ; créativité et sens de l’innovation ; excellent relationnel ; réactivité et adaptabilité ; esprit d’équipe.
** Modalités de candidature**
Les candidat(e)s intéressé(e)s sont invité(e)s à envoyer leur lettre de motivation à l’adresse suivante : ** [Cliquez sur le bouton Postuler ci-dessous pour postuler, et sur Créer mon CV pour concevoir un CV adapté à cette offre, de façon professionnelle] **, avec l’objet : Community Manager. .
Contact Telephone : 17-04-2026, 22-04-2026
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Trouver un candidat sur TAF4ALLDémarquez-vous avec un CV professionnel et une lettre de motivation personnalisée générée par IA en 3 minutes. 4 poste(s) de Ressources Humaines publié(s) cette semaine au Mali.
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Maîtrise technique — Formation et expérience exige une maîtrise opérationnelle de Google Analytics. Ne vous contentez pas de les mentionner : décrivez un projet concret où vous les avez utilisés, avec le résultat obtenu.
Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.
Recrutements et formation — Citez les postes difficiles pourvus (délai, profil, marché tendu) et les programmes de formation conçus avec leurs taux de complétion. Une certification RH (CHRP, CIPD) renforce significativement votre profil.
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MANDE PETROLEUM recrute pour plusieurs postes à pourvoir dans ses locaux à Bamako. Poste 1 : Responsable Commercial Missions principales : Assurer les relations entre l’entreprise et ses clients ; développer le portefeuille clients ; assurer le suivi des partenaires commerciaux ; participer au développement commercial