🇬🇧 View in English
CDIil y a 16 jours

Représentant(e) en Marketing Digital - Kinshasa

TRANSSION HOLDINGS
Kinshasa (RDC)

Description du poste

Résumé du poste Nous sommes à la recherche d'un(e)  Représentant(e) en Marketing Digital. En tant que Représentant(e) en marketing digital vous serez responsable de la mise en œuvre des stratégies digitales locales afin de renforcer la visibilité de la marque, d’engager les jeunes audiences digitales et d’augmenter la demande pour les produits. Votre rôle sera principalement axé sur la croissance des réseaux sociaux, la promotion de contenu (notamment lors des lancements de nouveaux produits), l’engagement de la jeunesse et l’interaction avec les plateformes de e-commerce.

Responsabilités

    1. Planification et exécution des campagnes digitales Planifier, exécuter et suivre les campagnes digitales sur des plateformes telles que Facebook, Instagram, X (Twitter), TikTok, Google Ads et le Display Network. Élaborer des calendriers de marketing digital alignés avec les lancements de produits et les programmes sur les campus.

Formation / Diplômes

Autres informations

Générer du trafic vers les principaux supports digitaux, notamment le site web officiel, les boutiques en ligne (par exemple Jumia ou d’autres plateformes de commerce locales) ainsi que les événements de la marque.

    1. Coordination du contenu Travailler en étroite collaboration avec les créateurs de contenu et les designers afin de produire des visuels, des vidéos courtes et des textes de campagne adaptés au marché local. Adapter les ressources des campagnes globales en formats attractifs correspondant aux tendances numériques et aux utilisateurs congolais, en particulier les jeunes.
    1. Gestion des réseaux sociaux Gérer et développer les pages officielles locales sur les réseaux sociaux. Répondre aux commentaires et aux demandes afin de maintenir une communauté active et engagée. Lancer des campagnes interactives telles que des challenges, des jeux-concours et des activités de contenu généré par les utilisateurs.
    1. Suivi des données et reporting Suivre les indicateurs clés de performance (engagement, portée, conversion, ROI) et ajuster les campagnes pour améliorer les résultats. Préparer des rapports mensuels incluant des analyses et des recommandations d’optimisation. Surveiller les activités des concurrents et les tendances digitales afin de maintenir la compétitivité de la marque sur le marché de la RDC.

[Veuillez cliquer sur le bouton Postuler ci-dessous pour découvrir comment envoyer votre candidature (E-mail, téléphone, WhatsApp, etc.)]

Conseil Expert Candidature

Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.

Portfolio actif — Votre profil GitHub ou portfolio en ligne est votre CV réel pour un recruteur IT. Créez-en un avec vos 2-3 meilleurs projets avant de postuler — c'est votre preuve de compétence la plus convaincante.

🎯 Passez les filtres ATS automatiquement

Les ATS (Applicant Tracking Systems) sont les logiciels qui filtrent automatiquement votre CV avant qu'un recruteur ne le lise. Notre créateur de CV est conçu pour passer ces filtres — en moins de 3 minutes.

Créer mon CV ATS →
Conseil de carrière par Taf4All

Prêt à postuler ?

Créer son CV professionnel

Conseil Sécurité

Ne versez jamais d'argent pour obtenir un entretien. Taf4All ne vous contactera jamais pour vous demander des frais de dossier.

Ces offres pourraient aussi vous intéresser