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Recrutement d'un gérant(e) vendeur(euse)
CDIil y a environ 2 mois
Description du poste
Cotonou
CDI
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Attention aux arnaques. Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers — nous ne sommes pas à l'origine de ces emplois et ne gérons pas les recrutements. Soyez vigilant : ne versez jamais d'argent pour obtenir un emploi ou un entretien, et méfiez-vous de toute demande suspecte.
Offre d'emploi : Gérant(e) vendeur(euse) en textile et vêtements
Localisation : Cotonou, Scoa Gbéto.
Contexte du poste : Nous recherchons un(e) gérant(e) vendeur(euse) dynamique pour rejoindre notre équipe dans le secteur du textile, vêtements et couture.
Profil recherché :
Niveau d'études : Classe de 1ère ou équivalent.
Expérience : 2 ans d'expérience dans la vente (secteur vêtement et textile serait un atout).
Compétences requises :
- Commercial(e) avec portefeuille de
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Chiffres accessibles — Même sans rapport formel ni tableur, vous connaissez vos réalités quotidiennes : nombre de clients servis par jour, valeur moyenne de votre caisse, zone géographique couverte, produits les mieux vendus. Parlez de ces réalités concrètes — elles montrent que vous comprenez votre travail et ses enjeux.
Se présenter en personne avec recommandation — Pour la vente en Afrique, se présenter directement au gérant ou responsable (pas simplement déposer un CV) accompagné d'une recommandation d'un ancien patron multiplie concrètement vos chances. La confiance personnelle est le premier critère pour embaucher un vendeur.
Honnêteté et gestion sans incident — Pour tout poste touchant à la caisse ou aux marchandises, votre réputation d'honnêteté est décisive. Mettez en avant votre ancienneté dans vos postes précédents sans incident de caisse, et proposez des références d'anciens employeurs qui peuvent témoigner de votre intégrité.
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Attention aux arnaques
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