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Un technicien superieur reseau et telecommunication (h/f)
CDIil y a 4 mois
Description du poste
Mali
CDI
Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer. Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
Formation / DiplĂ´mes
Accueil Offres d'emploi Appels d'offre Formations Services Connexion Publier Offre d'emploi Appel d'offre Connexion Publier Offre d'emploi Appel d'offres UN TECHNICIEN SUPERIEUR RESEAU ET TELECOMMUNICATION (H/F) Accueil Offres d'emploi 16016 Entreprise AFRIK EMPLOI Catégorie Administration Ville Bamako Date de publication 15 Avril 2026 Technicien Supérieur Réseau et Télécommunication (H/F) Dans le cadre du renforcement de ses activités, AFRIK EMPLOI recrute pour le compte d’un acteur majeur du secteur météorologique et climatique au Mali : Poste : Un Technicien
Localisation
Supérieur Réseau et Télécommunication Nombre de postes : 1 Lieu : Bamako, Mali .
TACHES
PRINCIPALES Il est chargé de : - Installer et mettre en service les équipements réseaux et télécommunications (routeurs, switches, téléphones, etc.) ; - Assurer le câblage, la configuration et la maintenance préventive et curative des installations des équipements réseau et télécoms ; - Surveiller et superviser les réseaux, traiter les incidents et garantir la continuité de service ; - Contrôler la conformité des installations et signaler les anomalies ; - Administrer les infrastructures et services réseaux (voix, données, téléphonie, messagerie, sécurité) ; - Assurer le support technique et l’assistance aux utilisateurs ; - Participer à l’optimisation des réseaux, à la veille technologique et à l’évolution des solutions techniques ; - Rédiger des comptes rendus réguliers et maintenir à jour la documentation technique ; - Respecter les normes de sécurité et les procédures internes, - Supervision, control et audit des travaux exécutés par les contractants (ASP) - Assurer la propreté des sites et le respect des normes environnementales - Gestion du stock de matériel technique - Assurer toutes
Profil recherché
autres tâches à lui confier. II.
PROFIL
REQUIS : - Être de nationalité malienne et âgé(e) de 18 ans au minimum et 40 ans au maximum ; - Être titulaire d’un Diplôme de Technicien Supérieur (DTS) en réseaux et télécommunications ou d’un diplôme équivalent ; - Maîtriser les
Autres informations
Autres informations
réseaux informatiques et télécommunications (LAN, WLAN, VoIP, RTC, etc.); - Avoir une bonne connaissance des outils de supervision, de métrologie et de sécurité des réseaux ; - Être capable d’installer, configurer et dépanner les équipements réseaux et télécoms ; - Disposer de notions en programmation et en bases de données (PHP, HTML, Java, C, etc.) ; - Avoir une bonne maîtrise de l’anglais technique ; - Faire preuve de rigueur, d’autonomie, d’un bon sens de l’organisation et d’une capacité à travailler en équipe ; - Disposer d’un
Compétences requises
Compétences requises
bon sens du service, d’une capacité d’écoute et d’aptitudes à assister et conseiller les utilisateurs ; - Manifester un intérêt pour l’évolution technologique et la formation continue ; - Une connaissance du secteur aéronautique ainsi que la maîtrise avancée de l’anglais constitueraient un atout. II. MODE DE CLASSEMENT ET DE REMUNERATION Le candidat retenu sera engagé, classé et rémunéré conformément aux dispositions de l’Accord d’Etablissement et du Code de rémunération de la structure d’Procédure
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Conseil Expert Candidature
Maîtrise technique — AFRIK EMPLOI attend une maîtrise opérationnelle de Java. Ne vous contentez pas de les mentionner : décrivez un projet concret où vous les avez utilisés, avec le résultat obtenu.
Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.
Portfolio terrain — Listez les points d'eau construits/réhabilités, les formations hygiène animées, les outils de monitoring utilisés (KOBO, ODK). Un résumé d'une page de votre dernier projet WASH joint à votre dossier fait systématiquement la différence.
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Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer
Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
- •Ne versez jamais d'argent — pour un dossier, une formation, une tenue ou un entretien. Un vrai employeur ne demande jamais au candidat de payer.
- •N'envoyez jamais de photo de votre pièce d'identité, passeport ou coordonnées bancaires avant d'avoir vérifié physiquement que l'employeur existe.
- •Donnez-vous toujours rendez-vous dans un lieu public, en journée — jamais une adresse isolée, un domicile privé, ou un lieu que vous ne pouvez pas vérifier à l'avance.
- •Dites précisément à un proche où vous allez, avec qui, et à quelle heure — partagez votre position en direct si possible.
- •Recherchez le nom de l'entreprise sur internet avant de vous déplacer : une vraie structure laisse des traces (site, avis, autres employés, adresse officielle).
- •Un salaire très supérieur à la moyenne du poste et de la ville doit vous alerter — redoublez de prudence.