OPPORTUNITE D’EMPLOI AU PNUD (04 mars 2026)

Le PNUD est la principale organisation des Nations Unies chargée de lutter contre la pauvreté, les inégalités et le changement climatique. En travaillant avec son vaste réseau d’experts et de partenaires dans 170 pays, il aide les nations à élaborer des solutions intégrées et durables pour les populations et la planète. Associé(e) Administratif(ve)-Financier(ère) (Basé(e) au bureau) [Ouvert à tous les candidats] Malabo, Guinée équatoriale Tendances Informations sur le poste Identification du poste 31838 Date de publication 04/03/2026, 11h25 Postuler avant 12/03/2026, 03h59 Horaire de travail Temps plein Lieux Malabo, Guinée équatoriale Agence PNUD Type de poste vacant Accord international de service du personnel Domaine de pratique Efficacité Bureau Bureau régional pour l’Afrique Durée du contrat 1 an Formation et expérience professionnelle Licence – 3 ans d’expérience OU certificat d’études secondaires – 6 ans d’expérience Autres critères Minimum 6 ans (niveau secondaire) ou 3 ans (niveau licence) d’expérience progressive en finance et comptabilité au niveau national ou international. Langues obligatoires Maîtrise de l’espagnol requise. Langues souhaitées Connaissances de base en anglais ou en français constituent un avantage. Chronologie des postes vacants 1 semaine Légende © Contributeurs MapTiler © OpenStreetMap | © Conditions Oracle – Mentions légales Utilisez Contrôle et faites défiler pour zoomer sur la carte Malabo, Guinée équatoriale Copier dans le presse-papiers Description du bureau/unité/projet La diversité, l’équité et l’inclusion sont des principes fondamentaux du PNUD : nous valorisons la diversité comme expression de la multiplicité des nations et des cultures dans lesquelles nous opérons, nous favorisons l’inclusion afin de garantir que tout le personnel puisse contribuer à notre mission, et nous assurons l’équité et la justice dans toutes nos actions. Adopter une approche consistant à « ne laisser personne de côté » dans nos efforts de diversité signifie accroître la représentation des populations mal desservies. Nous encourageons vivement les personnes s’identifiant comme appartenant à des populations marginalisées ou exclues à présenter leur candidature. Le PNUD ne tolère pas l’exploitation et les abus sexuels, ni aucune forme de harcèlement, y compris le harcèlement sexuel, ni la discrimination. Tous les candidats sélectionnés feront l’objet de vérifications rigoureuses de références et d’antécédents. Le PNUD s’engage à assurer la diversité de son personnel en termes de genre, de nationalité et de culture. Les personnes appartenant à des groupes minoritaires, groupes autochtones et les personnes handicapées sont également encouragées à postuler. Toutes les candidatures seront traitées dans la plus stricte confidentialité. Dans le cadre de la réforme du Système des Nations Unies, le Bureau de Coordination Résidente (RCO) a été établi en tant qu’entité indépendante depuis le 1er janvier 2019. Son objectif est de soutenir le/la Coordonnateur(trice) Résident(e) et l’Équipe de pays des Nations Unies afin de fournir une réponse coordonnée et harmonisée aux défis du développement en Guinée équatoriale. Il travaille en étroite collaboration avec toutes les agences, fonds et programmes, résidents et non résidents, membres de l’Équipe de pays des Nations Unies en République de Guinée équatoriale. Il maintient des échanges réguliers avec le siège (DCO) et le bureau régional dont il dépend et intervient, avec le/la Coordonnateur(trice) Résident(e) et les représentants et personnels des agences, en collaboration avec les autorités gouvernementales et institutionnelles, ainsi qu’avec la société civile, les partenaires bilatéraux et le secteur privé. Sous la direction du/de la Coordonnateur(trice) Résident(e), le Bureau de Coordination Résidente est chargé de coordonner les interventions des agences des Nations Unies dans la mise en œuvre du Cadre de coopération avec le pays. Cette équipe assiste le/la Coordonnateur(trice) Résident(e) dont la mission repose sur les dix fonctions essentielles de coordination. La RCO met également en œuvre les mécanismes de coordination validés par l’Équipe de pays des Nations Unies, à savoir : analyse et planification stratégique ; supervision du cycle de programmation des Nations Unies au niveau national ; représentation et appui au secrétariat de l’ONU et aux agences résidentes et non résidentes ; appui aux systèmes et processus de coordination nationale ; développement et gestion de services communs d’appui opérationnel ; gestion et préparation des réponses aux crises humanitaires ; communication et plaidoyer externes ; droits humains et développement. L’Équipe de pays des Nations Unies en Guinée équatoriale (UNCT), conformément aux recommandations convenues avec le Gouvernement, a décidé de créer un Fonds fiduciaire multi-partenaires (MPTF) pour soutenir des actions cohérentes visant à la mise en œuvre de l’Agenda 2030, des Objectifs de Développement Durable (ODD)