Animateur Communautaire DGD
### đ RĂ©sumĂ© de l'offre Animateur Communautaire DGD at Plan International in West and Central Africa. View the details for more information. **DĂ©tails clĂ©s :** - đŒ **Contrat** : CDD - đ **Localisation** : West and Central Africa - đ **Niveau** : Selon profil - đ ïž **CompĂ©tences** : ai, Français --- L' Organisation Plan International est une organisation humanitaire et de dĂ©veloppement indĂ©pendante qui fait avancer les droits des enfants et l'Ă©galitĂ© filles-garçons ou lâĂ©galitĂ© supp des droits pour les filles. Nous croyons au pouvoir et au potentiel de chaque enfant mais nous savons que cela est souvent balayĂ©s par la pauvretĂ©, la violence, lâexclusion, les normes sociales et la discrimination. Et ce sont les filles qui sont le plus affectĂ©es. En travaillant conjointement avec des enfants, des jeunes, des sympathisants et des partenaires, nous recherchons un monde plus juste et plus durable qui sâattaquent aux causes profondes des dĂ©fis que les filles et les enfants vulnĂ©rables peuvent rencontrer. Nous accompagnons, les filles et plus largements tous les enfants de la naissance jusqu'Ă lâĂąge adulte pour dĂ©velopper leur autonomie et leur donner la capacitĂ© de dĂ©cider pour leur vie en situation de dĂ©veloppement et/ou dâurgence. Nous stimulons des changements dans les pratiques et les politiques aux niveaux local, national et mondial grĂące Ă notre portĂ©e, notre expĂ©rience et notre connaissance des besoins, des rĂ©alitĂ©s et des inĂ©galitĂ©s. Pendant plus de 85 ans, nous avons mobilisĂ© dâautres optimistes dĂ©terminĂ©âes pour transformer les vies de tous les enfants dans plus de 80 pays. Ensemble, nous nâarrĂȘterons pas. JusquâĂ lâĂ©galitĂ© ! RESPONSABILITES 1. Mobilisation et sensibilisation communautaire Organiser et animer des sĂ©ances de sensibilisation sur les droits de lâenfant, la protection de lâenfance, la cohĂ©sion sociale et la prĂ©vention des violences. Mobiliser et impliquer les leaders communautaires, religieux et traditionnels dans les activitĂ©s du projet. Favoriser la participation active des enfants, adolescents et jeunes Ă travers des clubs, espaces amis, dialogues et autres initiatives locales. 2. Accompagnement et rĂ©fĂ©rencement Identifier, documenter et rĂ©fĂ©rer les enfants vulnĂ©rables vers les gestionnaires de cas ou services compĂ©tents (santĂ©, psychosocial, juridique, Ă©ducation). Apporter un accompagnement psychosocial de base (Ă©coute, orientation, visites Ă domicile). Suivre les enfants et familles rĂ©fĂ©rĂ©s afin de sâassurer de la qualitĂ© de la rĂ©ponse apportĂ©e. 3. Collecte de donnĂ©es et reporting Recueillir des informations fiables sur les activitĂ©s menĂ©es et les transmettre rĂ©guliĂšrement au superviseur. Contribuer au suivi des indicateurs communautaires du projet. Participer Ă la documentation des bonnes pratiques et des leçons apprises. 4. Coordination et partenariats Collaborer avec les comitĂ©s de protection de lâenfance et autres structures communautaires locales. Travailler en synergie avec les services sociaux, autoritĂ©s locales et ONG partenaires pour amĂ©liorer la prise en charge des enfants. Participer Ă lâorganisation dâĂ©vĂ©nements spĂ©ciaux (JournĂ©es internationales, campagnes de sensibilisation, causeries Ă©ducatives). 5. Respect des principes de protection Garantir la confidentialitĂ© et le respect de la dignitĂ© des enfants et familles accompagnĂ©s. Promouvoir les principes de protection (intĂ©rĂȘt supĂ©rieur de lâenfant, non-discrimination, participation, responsabilitĂ©). Respecter les politiques de protection de lâorganisation et les rĂšgles de sĂ©curitĂ© sur le terrain Pour accĂ©der Ă l'intĂ©gralitĂ© du descriptif de poste, veuillez cliquez sur ce lien . Quelques-uns de nos avantages accordĂ©s au personnel 1. Assurance AMO (100 %) 2. Assurance (privĂ©e) santĂ© complĂ©mentaire Ă 90% 3. TreiziĂšme mois de salaire. 4. Prime de scolaritĂ© (100 000 F/enfant jusqu'Ă 4 enfants) 5. Assurance vie avec une cotisation supplĂ©mentaire de 3 % de Plan Mali au personnel souscrit (facultatif) 6. CongĂ© maternité : 6 mois 7. CongĂ© paternité : 10 jours ouvrĂ©s Lieu de travail : Macina avec plus de 50% de dĂ©placement sur le terrain Type de poste : Poste national , Ă temps plein, avec un contrat Ă durĂ©e dĂ©terminĂ©e Responsable hiĂ©rarchique : Officer protection Grade : 11 Salaire brut annuel (en F.CFA) : entre 4 801 115 et 7 201 673 Date limite : Le mercredi, 15 avril 2026 Lâapplication anticipĂ©e est encouragĂ©e, car nous examinerons les demandes tout au long de la pĂ©riode publicitaire et nous nous rĂ©servons le droit de fermer l'annonce en avant la date limite de dĂ©pĂŽt des candidatures. Veuillez noter que seules les candidatures et les CV rĂ©digĂ©s en français seront acceptĂ©s. Une sĂ©rie de contrĂŽles prĂ©alables Ă l'embauche seront effectuĂ©s conformĂ©ment Ă la politique de Plan International sur la protection des enfants et des jeunes. En tant qu'organisation internationale de dĂ©veloppement communautaire centrĂ©e sur l'enfant, Plan International s'engage pleinement Ă promouvoir la rĂ©alisation des droits de l'enfant, y compris leur d