CDI20 days ago

Industrial Engineer

Apply Now
South Africa

Job Description

Industrial Engineer – Rejoignez une équipe d'excellence opérationnelle

Nous recrutons un(e) Industrial Engineer talentueux(se) et motivé(e) pour intégrer notre équipe dynamique. En tant que pilier de notre stratégie d'amélioration continue, vous serez au cœur de l'optimisation de nos processus de production et de logistique. Votre mission consistera à concevoir, analyser et améliorer les systèmes intégrés (hommes, machines, matériaux, énergie) afin d'augmenter la productivité, réduire les coûts et garantir une qualité irréprochable.

Vos

Analyse et optimisation des flux : Cartographier les processus de fabrication (Value Stream Mapping), identifier les goulots d'étranglement et proposer des solutions Lean (5S, Kaizen, Kanban) pour fluidifier la production.

  • Conception de postes de travail : Définir et standardiser les méthodes de travail (temps de cycle, étude de poste) en respectant les normes de sécurité et d'ergonomie.

  • Gestion de projets d'amélioration : Piloter des projets transverses visant à réduire les déchets (Muda), améliorer le rendement global (OEE) et moderniser les équipements.

  • Modélisation et simulation : Utiliser des outils de simulation (type Arena, FlexSim ou Simio) pour valider les changements de layout et de flux avant leur implémentation.

  • Analyse de données : Collecter et interpréter les données de production (taux de rebut, temps d'arrêt, cadences) pour alimenter les indicateurs de performance (KPI) et les tableaux de bord.

  • Support à l'industrialisation : Participer aux phases de lancement de nouveaux produits (ramp-up) en définissant les gammes et les nomenclatures de fabrication.

Formation : Diplôme d'ingénieur (Bac+5) en génie industriel, mécanique ou production.

  • Expérience : Minimum 3 à 5 ans d'expérience significative en tant qu'ingénieur industriel ou methods engineer dans un environnement de production (automobile, aéronautique, biens de consommation, etc.).

  • Compétences techniques : Maîtrise des outils Lean Six Sigma (ceinture verte ou noire appréciée), des logiciels de CFAO et de gestion de production (ERP type SAP ou Oracle).

  • Qualités personnelles : Esprit d'analyse, rigueur, capacité à animer des groupes de travail et à convaincre les opérateurs comme la direction. Autonomie et leadership.

  • Langues : Anglais technique courant indispensable (lecture de plans et réunions internationales).

Pourquoi postuler chez Apply Now ?

Rejoindre Apply Now, c'est intégrer une entreprise innovante et en pleine croissance, reconnue pour son excellence opérationnelle et sa culture du résultat. Vous bénéficierez d'un environnement de travail stimulant où vos idées d'amélioration seront écoutées et mises en œuvre. Nous offrons des perspectives d'évolution de carrière claires (chef de projet, responsable amélioration continue) et un package attractif incluant :

  • Salaire compétitif selon profil + primes sur objectifs.

  • Intéressement et participation.

  • Mutuelle d'entreprise et prévoyance.

  • Accès à des formations continues (Lean, Six Sigma, management).

  • Avantages CSE (titres restaurant, activités, etc.).

Informations pratiques

Lieu : [À préciser selon l'offre] – Site de production moderne et accessible.** Type de contrat :** CDI – Temps plein.** Rémunération :** [À préciser selon l'offre] – Fixe + variable.** Date de début :** Dès que possible.

Prêt(e) à relever le défi et à contribuer à l'excellence industrielle de notre entreprise ? Postulez dès maintenant en envoyant votre CV et une lettre de motivation à l'équipe recrutement d'Apply Now. Nous sommes impatients de vous rencontrer et de discuter de votre vision du métier d'Industrial Engineer !

Informations sur le poste

  • Pays : Afrique du Sud
  • Type de contrat : CDI

Informations sur le poste

  • Pays : Afrique du Sud

  • Type de contrat : CDI

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Expert Application Advice

Technical proficiency — Apply Now expects hands-on mastery of SAP, Oracle. Don't just list them: describe a concrete project where you used them and the outcome delivered.

Positioning — Your cover letter must answer one question: why YOU for THIS specific role right NOW? Avoid generic templates — one sentence on what you specifically bring beats three generic paragraphs.

Field competencies — Detail your on-site experience: conditions managed, equipment mastered, safety standards applied. A portfolio of technical drawings/reports concretely proves your skills.

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