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Recruitment of a Gender, Safeguarding and Inclusion Coordinator (GESI)

Confidential Company
📍 Bureau national, zones d'intervention rurales fréquentes 🇧🇯CDI🗓️ 5 days ago

Job Description

Bureau national, zones d'intervention rurales fréquentes
CDI

Your safety comes first — read before you go. Taf4All only lists job offers published by third parties. We are not the employer, we do not conduct these recruitments, and we cannot guarantee what happens once you make contact — you deal directly with the person or company behind the offer, at your own risk.

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Job description

A Gender, Safeguarding and Inclusion Coordinator (GESI)

Location

Location: National Office in Benin.

Responsibilities

  • Key responsibilities:
    • Technical coordination of gender mainstreaming, safeguarding, protection and inclusion.
  • Management of backup cases, including reporting, evaluation, monitoring and documentation.
  • Close collaboration with initiatives to transform social norms.

Candidate profile

  • Qualifications and experience required:

  • Education / Qualifications

  • University degree in social sciences or related field (Bac+5).

Experience

  • Practical experience in backup/protection case management and capacity building.
  • Submission of applications:
  • By October 27, 2026, 9 a.m.

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Description du poste

Un(e) Coordonnateur(trice) Genre, Sauvegarde et Inclusion (GESI)

Localisation

Lieu du poste : Bureau national au BĂ©nin.

Responsabilités

  • ResponsabilitĂ©s principales :
    • Coordination technique de l’intĂ©gration des dimensions de genre, sauvegarde, protection et inclusion.
  • Gestion des cas de sauvegarde, y compris signalement, Ă©valuation, suivi et documentation.
  • Collaboration Ă©troite avec les initiatives visant Ă  transformer les normes sociales.

Profil recherché

  • Qualifications et expĂ©rience requises :

  • Formation / DiplĂ´mes

  • DiplĂ´me universitaire en sciences sociales ou domaine connexe (Bac+5).

Expérience

  • ExpĂ©rience pratique en gestion de cas de sauvegarde/protection et en renforcement des capacitĂ©s.
  • DĂ©pĂ´t des candidatures :
  • Avant le 27 octobre 2026, 9 heures GMT, Ă 
    Pour postuler a cette offre, cliquez sur le bouton "Postuler" afin d'acceder aux coordonnees du recruteur (email et/ou telephone).
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Your safety comes first — read before you go

Taf4All only lists job offers published by third parties. We are not the employer, we do not conduct these recruitments, and we cannot guarantee what happens once you make contact — you deal directly with the person or company behind the offer, at your own risk.

  • •Never pay any amount of money — for a file, a training, a uniform, or an interview. A real employer never asks the candidate to pay.
  • •Never send a photo of your ID card, passport, or banking details before you have physically verified the employer exists.
  • •Always meet in a public place, during the day — never an isolated address, a private home, or a location you cannot verify in advance.
  • •Tell a relative or friend exactly where you are going, with whom, and at what time — and share your live location if possible.
  • •Search the company name online before going: a real business has a trace (website, reviews, other employees, an official address).
  • •A salary that is far above the market rate for the position and the city is a red flag — be extra cautious.

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