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Ingénieur Minier – Forage & Dynamitage

Non precisé
Burkina Faso

Job Description

Ingénieur Minier – Forage & Dynamitage

Retour à la liste des annonces Posté le 23 février 2026

Ingénieur Minier – Forage & Dynamitage

CDI

Temps complet Sans télétravail de 2 ans à 5 ans d’expérience Français : Compétence professionnelle

Secteur d'activité : Emploi  >  Agences de recrutement

Adresse du poste : Ouaga 2000, à coté de l'école le Creuset Ouagadougou - Burkina Faso

Notre client recrute un(e) Ingénieur Minier spécialisé(e) en forage et dynamitage pour appuyer la gestion et la coordination des activités techniques sur site.

réaliser les activités techniques conformément au plan annuel, contribuer aux initiatives d’amélioration continue, développer et mettre en œuvre les services techniques appliqués (TAP), coordonner les exigences opérationnelles et respecter les KPI contractuels, observer et analyser les opérations terrain, superviser l’installation des zones de chargement et élaborer les plans de tir/chargement, veiller à la conformité aux normes qualité, santé et sécurité, former et accompagner les superviseurs, produire les rapports d’activités et assurer le suivi documentaire et contractuel, participer au règlement des incidents techniques et au suivi client.

diplôme d’Ingénieur option Mines, Géotechnique, Génie Civil ou équivalent, minimum 3 ans d’expérience en environnement minier (idéalement forage et dynamitage), bonne connaissance des explosifs et accessoires de tir, maîtrise des services techniques liés aux explosifs et outils d’analyse, capacité d’analyse technique et d’optimisation, aptitude à collaborer avec des équipes pluridisciplinaires, maîtrise des outils informatiques (Word, Excel, PowerPoint, logiciels techniques miniers), capacité à travailler sous pression, français courant et anglais opérationnel.

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Expert Application Advice

Maîtrise technique — Non precisé attend une maîtrise opérationnelle de Excel. Ne vous contentez pas de les mentionner : décrivez un projet concret où vous les avez utilisés, avec le résultat obtenu.

Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.

Portfolio actif — Votre profil GitHub ou portfolio en ligne est votre CV réel pour un recruteur IT. Créez-en un avec vos 2-3 meilleurs projets avant de postuler — c'est votre preuve de compétence la plus convaincante.

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