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BOURSE MANDELA WASHINGTON FELLOWSHIP – JEUNES LEADERS AFRICAINS AUX ÉTATS-UNIS

Confidential Company
📍 Sénégal 🇸🇳CDI🗓️ 4 days ago

Job Description

Sénégal
CDI

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BOURSE MANDELA WASHINGTON FELLOWSHIP – JEUNES LEADERS AFRICAINS AUX ÉTATS-UNIS

Type de contrat Recruteur Mandela Washington Fellowship for Young African Leaders Type d'organisation Programme international Secteur Politique étrangère Description opportunité :

🇺🇸 BOURSE MANDELA WASHINGTON FELLOWSHIP – JEUNES LEADERS AFRICAINS AUX ÉTATS-UNIS !

Le Mandela Washington Fellowship for Young African Leaders est le programme phare de l'Initiative des Jeunes Leaders Africains (YALI), financé par le Département d'État américain et administré par IREX. Chaque été, il accueille environ 550 jeunes leaders africains aux États-Unis pour un programme exécutif intensif de six semaines dans des universités américaines de premier plan. Ce qu'elle couvre : Prise en charge du visa J-1 Billets d'avion aller-retour Programme académique intensif de 6 semaines Assurance accident et maladie Logement et repas pendant toute la durée du programme

Expérience

Expérience professionnelle optionnelle de 4 semaines Accès à un réseau de 7 800+ anciens boursiers Parcours : Commerce et Échanges, Technologies Émergentes, Gouvernance et Sécurité

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Expert Application Advice

Fort de mon expérience en WASH, j'ai mené des projets avec un impact mesurable, y compris sur les compétences demandées dans l'annonce. Je serais ravi de mettre mes compétences au service de l'entreprise recrutante pour relever vos défis terrain avec pragmatisme et rigueur.

Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.

Portfolio terrain — Listez les points d'eau construits/réhabilités, les formations hygiène animées, les outils de monitoring utilisés (KOBO, ODK). Un résumé d'une page de votre dernier projet WASH joint à votre dossier fait systématiquement la différence.

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Your safety comes first — read before you go

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  • •Never pay any amount of money — for a file, a training, a uniform, or an interview. A real employer never asks the candidate to pay.
  • •Never send a photo of your ID card, passport, or banking details before you have physically verified the employer exists.
  • •Always meet in a public place, during the day — never an isolated address, a private home, or a location you cannot verify in advance.
  • •Tell a relative or friend exactly where you are going, with whom, and at what time — and share your live location if possible.
  • •Search the company name online before going: a real business has a trace (website, reviews, other employees, an official address).
  • •A salary that is far above the market rate for the position and the city is a red flag — be extra cautious.

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