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Magasinier (H/F) à Yaoundé

KESAI EAGROW CAMEROUN S.A
📍 Yaoundé 🇨🇲CDD🗓️ 8 days ago

Job Description

Yaoundé
CDD

Your safety comes first — read before you go. Taf4All only lists job offers published by third parties. We are not the employer, we do not conduct these recruitments, and we cannot guarantee what happens once you make contact — you deal directly with the person or company behind the offer, at your own risk.

La société KESAI EAGROW CAMEROUN S.A., spécialisée dans la fabrication, l’importation et la distribution de produits et matériels agricoles, recherche un(e) Magasinier(ère) rigoureux(se) et organisé(e) pour rejoindre son équipe à Yaoundé. Ce poste en contrat à durée déterminée offre l’opportunité d’évoluer au cœur de la chaîne logistique d’une entreprise en plein développement.

Intitulé du poste : Magasinier (H/F) Entreprise : KESAI EAGROW CAMEROUN S.A.

Localisation

Lieu de travail : Yaoundé, Cameroun Secteur d’activité : Agriculture, Import-Export et Distribution de matériels Type de contrat : Contrat à Durée Déterminée (CDD), précédé d’une période d’observation de 3 mois

Missions et Responsabilités Le ou la titulaire du poste aura pour principales missions de : Assurer la réception, le contrôle, le stockage et l’expédition des marchandises. Tenir à jour les bordereaux de livraison et les registres de stock, en garantissant une traçabilité totale des entrées et des sorties. Organiser l’entrepôt de manière optimale pour maximiser l’espace disponible et assurer la sécurité des produits. Réaliser les inventaires périodiques et justifier tout écart constaté entre le stock physique et le stock théorique. Veiller en permanence à la propreté et à la sécurité des locaux de l’entrepôt. Garantir le strict respect des procédures internes de l’entreprise en matière de gestion des stocks.

Profil et Compétences Recherchés

Formation / Diplômes

Formation : Niveau Bac+2 en Logistique, Gestion des stocks ou domaine équivalent, ou expérience probante sur un poste similaire.

Expérience

Expérience : Minimum 1 an d’expérience réussie au poste de magasinier ou à un poste similaire. Âge : Être âgé(e) de moins de 28 ans. Compétences techniques : Bonne maîtrise du logiciel Microsoft Excel, connaissance approfondie des principes de gestion des stocks. La maîtrise d’un logiciel ERP (Enterprise Resource Planning) sera considérée comme un atout majeur. Qualités personnelles : Sens du leadership, esprit d’équipe, rigueur, organisation et intégrité. Modalités de Candidature Les candidats et candidates intéressé(e)s et correspondant au

sont invités à soumettre leur

par voie électronique ou par dépôt physique. Pièces à fournir : Un Curriculum Vitae (CV) détaillé et actualisé. Une lettre de motivation adressée à Monsieur l’Administrateur Général. Les références des emplois précédents. Une photocopie de la Carte Nationale d’Identité (CNI) en cours de validité. Mode d’envoi : Par e-mail :
Par dépôt physique : À la Direction Générale située à Yaoundé, Mini Prix Bastos. Objet du mail ou du dossier : Il est impératif de mentionner l’intitulé exact suivant : MAGASINIER .

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Fort de mon expérience en logistique, j'ai optimisé des flux et réduit des coûts opérationnels. Je souhaite mettre cette rigueur au service de KESAI EAGROW CAMEROUN S.A, notamment sur l'Excel que je maîtrise par des projets similaires. Motivé par l'impact concret, je suis disponible pour échanger sur ma contribution.

Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.

Terrain et ERP — Précisez votre expérience des procédures douanières locales et les ERP que vous maîtrisez vraiment. Les recruteurs testent souvent la gestion des ruptures en situation d'urgence — préparez un exemple concret.

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Your safety comes first — read before you go

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  • •Never pay any amount of money — for a file, a training, a uniform, or an interview. A real employer never asks the candidate to pay.
  • •Never send a photo of your ID card, passport, or banking details before you have physically verified the employer exists.
  • •Always meet in a public place, during the day — never an isolated address, a private home, or a location you cannot verify in advance.
  • •Tell a relative or friend exactly where you are going, with whom, and at what time — and share your live location if possible.
  • •Search the company name online before going: a real business has a trace (website, reviews, other employees, an official address).
  • •A salary that is far above the market rate for the position and the city is a red flag — be extra cautious.

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