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Administrateur(trice) crédit

Structure Anonyme
📍 NiameyCDI🗓️ 15 days ago

Job Description

Niamey
CDI

Your safety comes first — read before you go. Taf4All only lists job offers published by third parties. We are not the employer, we do not conduct these recruitments, and we cannot guarantee what happens once you make contact — you deal directly with the person or company behind the offer, at your own risk.

Administrateur(trice) Crédit

Dans le cadre du lancement de ses activités au Niger, une Institution de Microfinance, avec l’ambition de proposer des solutions de financement innovantes et adaptées aux besoins des entrepreneurs, recrute en CDI/CDD, un(e) Administrateur(trice) Crédit, basé(e) à Niamey, Niger (Siège).

Assister le Responsable Crédit dans le contrôle des aspects juridiques, administratifs et de conformité des dossiers de crédit, afin de sécuriser la gestion des engagements de l’Institution.

Collaborer avec l’ensemble des directions et départements de l’Institution dans le cadre de ses attributions.

A ce titre, le/la titulaire du poste sera amené(e) à :

Vérifier la conformité et l'exhaustivité des dossiers de crédit avant mise en place ;

Superviser la formalisation et l'inscription des garanties (gage, nantissement, hypothèque) ;

Contrôler l'élaboration des conventions et contrats de prêt ;

Veiller au respect des circuits d'approbation, des délégations et des conditions suspensives ;

Assurer l'interface avec les Chargé(e)s d'Affaires et le service juridique sur les questions administratives liées au crédit ;

Formation / Diplômes

Formation : Bac+4/5 en Droit, Économie ou Gestion

Expérience

Expérience : 3 ans d'expérience minimum, idéalement en administration de crédit dans une institution financière

Responsabilités

Rigueur et sens de l'organisation, Capacité d'analyse, Sens des responsabilités.

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Expert Application Advice

Bonjour Structure Anonyme, je suis candidat pour ce poste. Mon parcours en Afrique m’a permis de maîtriser 3 ans d'expérience dans des contextes complexes. Je serais ravi d’échanger sur ma capacité à apporter des solutions adaptées à vos enjeux. Merci pour votre considération.

Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.

Candidature ciblée — Adaptez votre CV aux mots-clés exacts de cette offre et prouvez chaque compétence par un exemple concret. Une lettre de motivation qui montre que vous comprenez les défis spécifiques de ce poste fait systématiquement la différence.

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Your safety comes first — read before you go

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  • •Never pay any amount of money — for a file, a training, a uniform, or an interview. A real employer never asks the candidate to pay.
  • •Never send a photo of your ID card, passport, or banking details before you have physically verified the employer exists.
  • •Always meet in a public place, during the day — never an isolated address, a private home, or a location you cannot verify in advance.
  • •Tell a relative or friend exactly where you are going, with whom, and at what time — and share your live location if possible.
  • •Search the company name online before going: a real business has a trace (website, reviews, other employees, an official address).
  • •A salary that is far above the market rate for the position and the city is a red flag — be extra cautious.

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