Job Description
Your safety comes first — read before you go. Taf4All only lists job offers published by third parties. We are not the employer, we do not conduct these recruitments, and we cannot guarantee what happens once you make contact — you deal directly with the person or company behind the offer, at your own risk.
Hexagon Engineering Limited, société spécialisée dans le contrôle et l'automatisation, recrute un Product Sales Engineer pour son site de Warri, dans l'État du Delta, au Nigeria. Il s'agit d'un poste à temps plein dans le domaine de l'ingénierie.
Hexagon Engineering est une entreprise de services de contrôle et d'automatisation de premier plan. Elle fournit des prestations professionnelles et spécialisées dans les installations électriques, l'instrumentation, la formation, l'étalonnage, l'automatisation, la fabrication mécanique et la construction de tableaux, l'approvisionnement, les systèmes incendie et gaz, l'énergie et les télécommunications, la gestion des installations et l'externalisation de main-d'œuvre.
Le Product Sales Engineer est chargé de stimuler les ventes de produits et solutions d'ingénierie électrique en comprenant les besoins des clients, en fournissant un support technique et en garantissant leur satisfaction. Le rôle implique de promouvoir les produits, de préparer des propositions et de travailler en étroite collaboration avec les équipes commerciales et techniques pour atteindre les objectifs de vente.
Responsabilités principales
Identifier et développer de nouvelles opportunités commerciales pour les produits électriques. Promouvoir et vendre des produits et solutions électriques aux clients existants et potentiels. Comprendre les exigences des clients et recommander des produits et solutions adaptés. Préparer des propositions techniques, des devis et des présentations. Fournir un support technique aux clients lors de la sélection, de l'installation et de la mise en service des produits. Travailler en étroite collaboration avec les équipes commerciales et techniques pour assurer la satisfaction des clients. Atteindre et dépasser les objectifs de vente. Entretenir des relations solides avec les clients et les partenaires du secteur. Se tenir informé de la connaissance des produits, des tendances du secteur et des activités des concurrents. Assurer le support après-vente et le suivi pour garantir la satisfaction des clients. Participer aux activités marketing, aux salons et aux démonstrations de produits.
Licence en génie électrique ou dans une discipline connexe. Minimum de 2 ans d'expérience dans la vente de produits électriques ou dans un rôle similaire. Solides connaissances techniques des produits électriques tels que la distribution d'énergie, les systèmes de contrôle et les installations. Excellentes compétences en communication, négociation et présentation. Capacité à lire et interpréter des dessins et spécifications techniques. Maîtrise de MS Office et des outils CRM. Autonome, motivé par les objectifs et orienté résultats. Volonté de voyager dans et en dehors de la région. Une certification professionnelle (COREN, PMP ou équivalent) est un atout.
Date de clôture des candidatures
Non précisée.
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Expert Application Advice
In your cover letter, show how you've met PMP by mentioning a specific win or metric. For Hexagon Engineering Limited, research their local market—then subtly link your experience to their challenges. This proves you’re both capable and culturally aware.
Positioning — Your cover letter must answer one question: why YOU for THIS specific role right NOW? Avoid generic templates — one sentence on what you specifically bring beats three generic paragraphs.
Prospecting and results — Your new clients acquired and conversion rate are your strongest arguments. Show your detailed knowledge of local distributors and key players.
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- •Never pay any amount of money — for a file, a training, a uniform, or an interview. A real employer never asks the candidate to pay.
- •Never send a photo of your ID card, passport, or banking details before you have physically verified the employer exists.
- •Always meet in a public place, during the day — never an isolated address, a private home, or a location you cannot verify in advance.
- •Tell a relative or friend exactly where you are going, with whom, and at what time — and share your live location if possible.
- •Search the company name online before going: a real business has a trace (website, reviews, other employees, an official address).
- •A salary that is far above the market rate for the position and the city is a red flag — be extra cautious.